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综合医院中医药工作指南

（试行）

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目录

前言……………5

组织领导及管理措施……………6

中医临床科室功能定位与设置…………………8

中医专病（专科）建设………11

中药房建设……………………14

中医药人才培养…………………17

中医药科学研究…………………21

中医临床科室与其他临床科室之间建立协作机制……………24

中医药科室中医药文化建设…………………26

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前言

为贯彻落实《国务院关于扶持和促进中医药事业发展的若干意

见》（国发〔2009〕22号）和国家中医药管理局、卫生部和总后勤部

卫生部联合印发《关于切实加强综合医院中医药工作的意见》（国中

医药发〔2008〕14号），进一步提高综合医院中医药工作水平，在总

结军地综合医院中医药工作特别是全国综合医院中医药工作示范单

位建设经验的基础上，卫生部、国家中医药管理局、总后勤部卫生部

组织制定了《综合医院中医药工作指南（试行）》（以下简称《指南》），

用于指导各级各类综合医院（含专科医院）的中医药工作。

《指南》编制分为资料收集、素材整理、实地调研、分类编写、

修改完善、专家论证等几个阶段，历经2年左右的时间。其间，广泛

听取各级卫生、中医药行政部门、综合医院、有关专家的意见和建议。

《指南》分为前言、组织领导及管理措施、中医临床科室功能定位与

设置、中医专病（专科）建设、中药房建设、中医药人才培养、中医

药科学研究、中医临床科室与其他临床科室之间建立协作机制、中医

药科室中医药文化建设共9个方面，对综合医院如何开展中医药工作

做了详尽的介绍，力争在内容上适应需求、突出重点，体现《指南》

的指导性和可操作性。

本次《指南》编写工作属于首次尝试。受水平所限，《指南》中

难免有不足之处，请各地卫生、中医药行政部门、综合医院和有关专

家提出宝贵意见，以便对《指南》做进一步修改完善。

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组织领导及管理措施

一、组织领导

（一）医院应有熟悉中医药政策和知识的院长或副院长分管中医

药工作，负责组织制定医院中医药发展的措施与办法，协调解决中医

药工作遇到的困难和问题，督促有关中医药政策措施的落实。

（二）医院在业务管理部门安排专人负责全院中医药业务管理，

或在业务管理部门中按照分工安排人员负责其职责范围内的中医药

业务管理，并指导和检查相关临床医技科室的中医药工作。

（三）中医临床科室应有中医、中西医结合专业背景的人员担任

科室负责人，负责本科室的中医医疗、教学、科研、预防及行政管理

工作；组织制定本科室中医药发展计划，建立健全并严格执行各项规

章制度、岗位职责、诊疗规范与技术操作规程，保证医疗质量及医疗