食品从业人员培训管理制度.docx

食品从业人员培训管理制度

一、目的和职责

1、培训管理制度的目的和依据

食品从业人员培训管理制度旨在建立和完善公司员工培训体系，提高员工的专业技能和综合素质，满足公司业务发展需求，确保食品生产安全和质量。本制度依据《中华人民共和国食品安全法》、《中华人民共和国职业教育法》以及公司相关规章制度制定。

（1）明确公司员工培训的目标和要求，确保培训工作的有序进行；

（2）规范培训流程，提高培训效果，促进员工成长与发展；

（3）加强培训资源整合，提高培训效益；

（4）提升公司整体竞争力，满足市场和客户需求。

2、公司人力行政部的职责与权限

公司人力行政部作为培训管理的归口部门，其主要职责与权限如下：