人力资本提升项目合同（2024年度版）.doc

人力资本提升项目合同（2024年度版）

本合同目录一览

1.项目概述

1.1项目名称

1.2项目目标

1.3项目周期

1.4项目参与方

2.甲方（用人单位）责任

2.1项目决策权

2.2项目投入与支持

2.3项目监督与评估

2.4甲方权益保障

3.乙方（服务方）责任

3.1项目实施方案提交

3.2项目执行与协调

3.3项目成果交付

3.4乙方权益保障

4.项目实施步骤

4.1项目启动会

4.2项目培训与指导

4.3项目进度报告

5.项目费用与支付

5.1项目总预算

5.2费用明细

5.3支付方式与时间

5.4费用调整与报销

6.必威体育官网网址与知识产权

6.1必威体育官网网址义务

6.2知识产权归属

6.3违约责任

7.合同的生效、变更与解除

7.1合同生效条件

7.2合同变更

7.3合同解除

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

8.3违约赔偿

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3仲裁解决

9.4法律途径

10.适用法律与管辖

10.1适用法律

10.2合同争议管辖

11.其他约定

11.1合同的书面形式

11.2合同的保管

11.3信息披露

12.合同的签署与生效

12.1签署日期

12.2签署地点

12.3合同副本

13.附件

13.1项目实施方案

13.2费用预算表

13.3培训课程安排

14.签字页

14.1甲方代表签字

14.2乙方代表签字

14.3第三方见证人签字

第一部分：合同如下：

第一条项目概述

1.1项目名称：人力资本提升项目（2024年度版）

1.2项目目标：通过专业培训和指导，提升甲方员工的专业技能、管理能力和综合素质，以促进甲方业务的持续发展和竞争力提升。

1.3项目周期：自项目启动之日起至2024年12月31日止。

1.4项目参与方：甲方（用人单位）和乙方（服务方）。

第二条甲方（用人单位）责任

2.1项目决策权：甲方有权对项目的实施进行决策，包括但不限于培训内容、培训时间、培训地点等。

2.2项目投入与支持：甲方应按照合同约定，提供项目所需的资金、场地、设备等资源，并确保员工参与培训的时间和条件。

2.3项目监督与评估：甲方应定期对项目的进展和效果进行监督和评估，并提出改进意见。

2.4甲方权益保障：甲方对项目成果享有独占的使用权和知识产权，未经甲方同意，乙方不得将项目成果向任何第三方披露或使用。

第三条乙方（服务方）责任

3.1项目实施方案提交：乙方应根据甲方的需求和要求，制定详细的项目实施方案，并提交甲方审批。

3.2项目执行与协调：乙方应负责项目的具体执行和协调，确保项目按计划进行。

3.3项目成果交付：乙方应按照合同约定，向甲方交付培训成果，包括但不限于培训资料、培训报告等。

3.4乙方权益保障：乙方对在项目中产生的知识产权和商业秘密享有合法的权利，甲方不得侵犯。

第四条项目实施步骤

4.1项目启动会：在项目开始前，乙方应组织项目启动会，介绍项目背景、目标、计划等内容，并确保甲方代表参加。

4.2项目培训与指导：乙方应根据项目实施方案，开展培训和指导工作，确保甲方员工能够掌握培训内容。

4.3项目进度报告：乙方应定期向甲方报告项目进展情况，包括但不限于培训进度、培训效果等。

第五条项目费用与支付

5.1项目总预算：项目总预算为人民币【】元整（大写：【】元整）。

5.2费用明细：费用包括但不限于培训费、资料费、交通费、住宿费等。

5.3支付方式与时间：甲方应按照合同约定，向乙方支付费用。支付方式为：【】。支付时间为：【】。

5.4费用调整与报销：如因特殊情况导致费用发生调整，需经甲方同意。乙方应在合同约定的时间内向甲方提交费用报销申请。

第六条必威体育官网网址与知识产权

6.1必威体育官网网址义务：双方应对在合同执行过程中获知的对方商业秘密和机密信息予以必威体育官网网址，未经对方同意，不得向任何第三方披露。

6.2知识产权归属：项目成果的知识产权归甲方所有，未经甲方同意，乙方不得以任何形式使用或披露。

6.3违约责任：如有违约行为，应承担相应的违约责任。

第七条合同的生效、变更与解除

7.1合同生效条件：本合同自双方代表签字盖章之日起生效。

7.2合同变更：合同履行过程中，如双方同意变更合同内容，应签订补充协议。

7.3合同解除：合同履行过程中，如发生不可抗力等情形，导致合同无法履行，双方协商一致可以解除合同。

第八条违约责任

8.1甲方违约责任：如甲方未按照合同约定履行义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿乙方损失等。

8.2乙方违约责任：如乙方未按照合同约定履行义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违