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部队文职干部合同3篇

篇1

甲方（部队）：______________________

乙方（文职干部）：_____________________

鉴于甲方需要雇佣乙方担任部队文职干部一职，经双方协商一致，达成如下协议：

一、合同双方

1.甲方是依法成立的部队组织，具有合法用工权利。

2.乙方是具有完全民事行为能力的自然人，具备担任部队文职干部所需的资格和条件。

二、工作内容及地点

1.乙方担任甲方部队文职干部一职，具体职责包括但不限于：管理文书、协调行政事务、组织培训等。

2.工作地点为甲方的部队所在地。

三、工作时间及休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，实行标准工时制度。

2.休假按照国家规定及甲方相关规章制度执行。

四、薪酬待遇及福利

1.乙方的薪酬由基本工资、津贴、奖金等构成，具体标准按照甲方规定执行。

2.甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应当保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方机密信息。

2.乙方在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相关的单位从事与甲方利益冲突的工作。

六、违约责任及赔偿

1.若乙方违反必威体育官网网址义务或竞业限制，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方承担因此造成的损失。

2.若乙方在任职期间或离职后违反本合同约定，甲方有权解除本合同并要求乙方承担违约责任。

七、合同的变更、解除及终止

1.本合同的变更、解除及终止应当按照法律规定及双方约定执行。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方纪律或规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.本合同到期前，经双方协商一致，可以续签合同。若双方未达成一致意见，则本合同到期自动终止。

八、争议解决方式

篇2

甲方（部队）：____________________

乙方（文职干部）：____________________

根据国家和军队有关法律法规的规定，为明确双方在部队管理和工作中的权利和义务，甲乙双方经友好协商，达成以下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲、乙双方在部队文职干部任职期间的职责、权利和义务，规范双方行为，保护双方合法权益。

二、聘用条件及程序

乙方应符合国家和军队规定的文职干部聘用条件，经过甲方考核合格后方可聘用。聘用程序包括报名、资格审查、考核、公示等环节。

三、职责与义务

1.甲方职责与义务

（1）为乙方提供必要的工作条件和保障；

（2）为乙方提供培训、学习机会；

（3）对乙方进行绩效考核和评估；

（4）按照国家和军队有关规定支付乙方薪酬和福利待遇。

2.乙方职责与义务

（1）遵守国家法律法规和军队纪律规定；

（2）履行甲方安排的工作任务；

（3）参加甲方组织的培训和学习；

（4）保守甲方军事机密和信息安全。

四、工作内容及要求

1.乙方应在甲方规定的职责范围内履行职责，完成工作任务。

2.乙方应遵守甲方的纪律规定，不得擅自离岗、旷工或者从事其他违反军队纪律的行为。

3.乙方应认真履行工作职责，如因乙方原因导致工作失误或造成损失，应承担相应责任。

五、薪酬及福利待遇

1.甲方应按照国家和军队有关规定支付乙方薪酬。

2.甲方应按照国家和军队有关规定为乙方提供福利待遇。

3.乙方个人所得税自理。

六、合同期限及试用期

1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期结束后，经考核合格者，正式聘用。

七、必威体育官网网址条款

1.乙方应严格遵守必威体育官网网址规定，不得泄露甲方军事机密和信息安全。

2.如乙方违反必威体育官网网址规定，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

八、违约责任

1.甲方如违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方如违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

九、其他事项

1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日