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********公司
员
工
手
册
二0一一年四月
1
说明
本手册旨在对公司有关情况和政策进行介绍和解释。本手册为正式版,如其后因法律
法规变动,公司生产经营需要,公司政策调整时,公司将及时对该手册的内容进行修改
并及时公布。此外,公司根据公司经营管理的需要而另行制定的其它各项规章制度和管
理规定均为本手册的有效补充及不可分割的组成部分.
本手册适用于****的全体员工
本手册是****财产,在您离开公司时,务必将其归还。
本手册自2011年4月起实施。本手册内容的解释权归公司管理部.
综合管理部
*年*月
2
目录
I公司概况4
II公司方针5
III人事综合管理制度7
IV工作时间与考勤14
V薪资福利15
VI休假17
VII员工培训与发展20
VIII处罚制度22
IX其他24
结束语27
3
I公司概况
1.1企业简介
1。2企业文化与理念
**独特的企业文化为其成功奠定了基础.以“透明、公正、真诚“为核心的企业文化
为企业健康持续的发展提供了保证.也由此凝聚了一大批优秀人才为**事业贡献聪明才
智。力求把企业办成一支能打硬仗的队伍,一所培养人才的学校,一个温暖可靠的家庭,
**鼓励勤勤恳恳工作,堂堂正正做人,把自己的追求和希望事业的发展融合在一起,营造
一种积极健康向上的企业文化。
1。3战略目标
把**发展成为国内业务与国际业务并举的行业知名企业。
1。4员工行为准则
诚实待人,相互尊重;讲究公德,遵纪守法.
有效沟通,理解合作;主动配合,团队精神。
解决问题,敢于决策;不断创新,承担责任。
严谨求实,爱岗敬业;自我管理,职业道德。
客户第一,质量为本;提高绩效,节约成本.
1.5公司地址:
地址ADD:
电话TLE:
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