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供电公司新闻宣传管理考核评价标准（讨论稿）
考核项目考核内容评分标准自评分考评分备注
一、重点考核影响公司形象的负面新闻宣传稿件不发生影响公司形象的负面新闻宣传稿件（一票否决）。
1新闻宣传工作组织机构健全、责任分工新闻宣传工作组织机构不健全、责任分工不明确扣5分。
明确
2、按定员配齐新闻宣传工作人员未按定员配齐新闻宣传工作人员，每缺1人扣3分。
3、重视新闻宣传工作，每年至少召开1未召开新闻宣传工作会议扣5分。
次新闻宣传工作会议
4、围绕中心工作和重点任务，加强新闻无年度计划（要点）及重点选题方案扣5分，年度计划（要
宣传工作策划，制定并实施年度新闻宣传点）及重点选题方案落实不到位扣1—3分。
工作计划（要点）及重点策划选题方案
5、围绕重要节日、重大活动保电、以及无专题宣传报道计划扣3分，专题宣传报道计划落实不到
有序用电、迎峰度夏（冬）等社会关注的位扣1—2分。
二、组织管理
重要时段，制定并实施专题宣传报道计
工作（20）
划，引导社会舆论，提升公司工作价值。
6、新闻宣传月报每月3日前按照要求报本单位上一月份新闻宣传工作月
报，迟报1天扣1分，不报扣3分。
7、新闻宣传月度重点选题（计划）每月28日前报本单位次月新闻宣传月度重点选题（计
划），迟报1天扣1分，不报扣3分。
8、新闻宣传队伍健全，每年至少开展1新闻宣传队伍不健全扣2分，未开展1次新闻宣传培训扣
次新闻宣传培训工作5分。
9、深入一线做好新闻宣传工作，年内至未组织主题采访活动扣5分。
少组织1次媒体“走进电网”主题采访活
动
考核项目考核内容评分标准自评分考评分备注
；
.
10、加强与新闻媒体的沟通交流与合作，未组织媒体记者见面会扣5分。
每年至少组织召开一次媒体记者见面会
11、积极参加新闻中心组织的会议、学习不按要求参加每次扣2分。
培训、专题研讨等活动。
1、年内在中央媒体（新华社、人民日报、完不成指标任务，每少一篇扣3分。
中央电视台、中央人民广播电台、光明日
报、经济日报、工人日报、科技日报、新
华网主网、人民网主网）发表稿件不低于
1篇
2、年内在省级媒体（大众日报、齐鲁晚完不成指标任务，每少一篇扣2分。
报、山东电视台、山东人民广播电台、新
华网山东频道、人民网山东频道、大众网、
中国山东网、齐鲁网）发表稿件不低于3
篇
三、新闻宣传
3、年内在国网公司媒体（国家电网公司完不成指标任务，每少一篇扣1分。
工作（30）
网站、国家电网报、亮报、国家电网电视
周刊、国家电网杂志、能源评论、企业软
实力、英大网—电网新闻网）发表稿件不
低于5篇
4、年内在行业媒体（中国电力报、中国完不成指标任务，每少一篇扣1分。
电业杂志）发表稿件不低于5篇
5、年内在集团公司媒体（山东电力报、完不成指标任务，每少一篇扣0.5
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