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2022~2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案第527期--第1页
2022~2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案
1.个人在团体中,不知不觉地受到团体压力的影响,促使其行为与团体行为相一致的现象,这是
A.社会助长效应
B.从众行为倾向
C.社会顾虑倾向
D.社会惰化现象
正确答案:
B
2.在面向对象的程序设计中,对于数据和操作应当()
A.独立设计
B.统一设计
C.捆绑设计
D.重复设计
正确答案:
C
3.企业广告诉求的基点是
A.消费者
B.潜在消费者
C.产品定位
D.产品价格
正确答案:
C
4.在企业的识别系统中,属于企业文化的意识形态范畴的是
A.CI
B.MI
C.VI
D.BI
正确答案:
B
5.某企业的李总,寻求组织和环境中的机会,制定改进方案以发起变革,监督方案的策鲻。李总在组
织中充当的角色是
A.信息传播者
B.企业家
C.危机管理者
D.资源分配者
正确答案:
B
6.明茨伯格将组织中的领导角色归纳为三个方面,共10种。其中,谈判者属于()
A.人际关系角色
B.信息传递角色
C.决策制定角色
D.组织协调角色
2022~2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案第527期--第1页
正确答案:
2022~2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案第527期--第2页
C
7.适用于规模不大的人口总体的抽样方法是
A.间隔随机抽样
B.分层随机抽样
C.分区多级随机抽样
D.整群抽样
正确答案:
A
8.领导者政治人格的核心内容是()
A.领导权力
B.领导观念
C.政治纪律
D.政治责任感
正确答案:
D
9.实验研究必须具备的基本条件包括?
A.变量之间的因果关系假设必须是明确和具体的
B.能够排除其他因素的影响
C.实验刺激有足够的强度
D.实验刺激容易操控
E.实验程序必须是可重复的
正确答案:
ABCDE
10.根据中国消费者权益保护法的规定,下列属于消费者协会职能的一项是()
A.支持受损害的消费者提起诉讼
B.对投诉事项进行调查、裁决
C.对涉及商品和服务质量问题的投诉事项进行鉴定
D.向经营者提供有偿咨询服务
正确答案:
A
11.企业在实行顾客满意营销的市场开拓谋略时,顾客的满意度具体体现在三个层次上,即()
A.物质满意层、心理满意层、精神满意层
B.物质满意层、文化满意层、心理满意层
C.物质满意层、精神满意层、社会满意层
D.物质满意层、心理满意层、社会满意层
正确答案:
C
12.顶层数据流程图的组成一般包括:系统处理功能、数据来源、信息去向和()
A.数据字典
B.系统数据存储
C.系统共享数据存储
D.主要数据存储
2022~2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案第527期--第2页
正确答案:
2022~2023自考专业(人力资源管理)考试题库及答案第527期--第3页
C
13.人际关系的心理结构与成分不包括()
A.认知
B.意志
C.情感
D.行为意向
正确答案:
B
14.作为价值工程活动的重点对象,其价值系数应()
A.小于0
B.大于0
C.小于1
D.大于1
正确答案:
C
15.对企业在职员工的培训应包括()
A.能力培训
B.岗前知识培训
C.专业知识培训
D.学历层次培训
E.企业历史培训
正确答案:
AC
16.根据中国商标法的规定,注册商标的有效期为()
A.5
B.10
C.15
D.20
正确答案:
B
17.人民币的发行权属于()
A.中国人民银行
B.政策性银行
C.中国银监会
D.国务院
正确答案:
A
18.根据劳动合同法的规定,在经济性裁员中下列人员可以被裁减的是()
A.管理层人员、技术骨干和劳动模范
B.患病或者负伤,在规定的医疗期内的员工
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