2024版美容院劳务合同范本.docx

2024版美容院劳务合同范本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方在甲方从事__________工作，具体职责和要求如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

1.2乙方应按照甲方的规定，按时完成工作任务，并服从甲方的管理。

二、合同期限

2.1本合同期限为__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间为__________小时，具体工作时间按照甲方规定执行。

3.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应按照国家规定支付乙方加班工资。

3.3乙方因病、事假等原因需要请假的，应提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可休假。

四、劳动报酬

4.1乙方工资为每月__________元，每月__________日发放上月工资。

4.2乙方工资根据甲方经济效益和乙方工作业绩实行绩效考核，具体考核办法由甲方制定。

4.3乙方加班工资按照国家和甲方规定支付。

五、保险福利

5.1甲方为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方享受住房公积金待遇，甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳住房公积金。

5.3乙方因工负伤、患职业病等原因，按照国家和甲方规定享受相应的待遇。

六、劳动保护和劳动条件

6.1甲方应依法为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

6.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方安全生产意识。

七、解除和终止合同

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方一定的违约金。

7.3乙方违反甲方规定，严重违反劳动合同的，甲方可以随时解除合同。

7.4合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。

八、争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方职业资格证书复印件

3.社会保险参保证明

4.住房公积金缴存证明

5.甲方营业执照副本复印件

6.甲方税务登记证副本复印件

7.甲方劳动合同范本

8.甲方规章制度

9.乙方签名确认的工作职责说明

10.乙方签名确认的绩效考核办法

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意提前解除合同。

2.乙方未按甲方规定完成工作任务，严重违反劳动合同。

3.甲方未按约定时间支付乙方工资，未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.甲方未提供乙方符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

5.甲方未按时为乙方办理合同解除或终止手续。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.劳动报酬：劳动者按照约定完成工作任务后，用人单位支付给劳动者的工资和福利。

3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等风险，实行的一种社会保障制度。

4.住房公积金：国家为解决职工住房问题，实行的一种住房储蓄制度。

5.绩效考核：用人单位对劳动者工作业绩、工作态度等进行定期评估的过程。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方未按约定时间到岗或提前解除合同。

解决办法：甲方应及时与乙方沟通，了解原因，如需赔偿，可依据合同约定和法律规定进行协商。

2.问题：乙方未按约定完成工作任务。

解决办法：甲方应与乙方进行沟通，提出改进意见，如乙方仍不能改进，可依据合同约定和法律规定采取相应措施。

3.问题：甲方未按约定时间支付工资或未依法缴纳社会保险和住房公积金。

解决办法：乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自身合法权益。

4.问题：甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

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