养老院应急管理培训制度.docx

养老院应急管理培训制度

一、目的和职责

1、培训管理制度的目的和依据

养老院应急管理培训制度旨在加强我院工作人员对应急管理的认识，提高应对突发事件的能力，确保在紧急情况下能够迅速、有效地组织救援和处置工作，最大限度地保障老人和员工的生命安全。本制度的依据为我国相关法律法规、养老院行业标准和实际工作需要。

2、公司人力行政部的职责与权限

（1）负责制定、修订养老院应急管理培训制度，并组织实施；

（2）负责组织、协调各部门开展应急培训工作；

（3）负责制定培训计划，安排培训课程，确保培训质量；

（4）负责对培训效果进行评估，提出改进措施；

（5）负责内部讲师的选拔、培养和管理；

（6）负责培训预算