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公司考勤管理制度年假
一、目的
为确保公司各项业务正常运行,加强员工考勤管理,规范员工工作时间,提高工作效率,保障员工合法权益,制定本考勤管理制度。本制度主要针对公司年假进行详细规定,旨在明确年假申请流程、使用规定及相应管理制度。
二、适用范围
本考勤管理制度适用于公司全体在岗正式员工、试用期员工及合同工。临时工、实习生等非正式员工参照本制度执行,具体规定可根据实际情况调整。
三、工作时间
1.公司标准工作时间为每周五天,每天8小时,具体工作时间为:
上午:09:00-12:00
下午:13:30-17:30
中午休息时间为12:00-13:30。
2.根据公司业务需要,各部门
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