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公司培训入职合同2篇

篇1

甲方（公司）：___________________________

乙方（员工）：___________________________

鉴于甲方需要招聘员工参加公司培训并从事相关工作，乙方愿意在甲方的指导下参加培训并为公司服务，双方根据平等、自愿、诚实信用的原则，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在公司培训期间的权利和义务，规范双方行为，保护双方合法权益。

二、培训内容

1.甲方负责为乙方提供必要的培训，包括岗位职责、工作流程、业务技能、公司文化等方面的培训。

2.乙方应积极参加甲方组织的各项培训，认真学习，掌握相关知识和技能。

三、入职时间与岗位

1.入职时间：乙方应于_____年____月____日前到甲方指定地点报到，并开始接受培训。

2.入职岗位：乙方经过培训后，将被安排到甲方的________部门担任________岗位。

四、工作时间与地点

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定，按时上下班，完成工作任务。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

五、薪资待遇与福利

1.乙方在培训期间的薪资按照甲方的规定执行。

2.乙方正式入职后，甲方将根据乙方的岗位和工作表现，给予相应的薪资和福利待遇。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。

2.在离职后，乙方仍应保守甲方的商业秘密和其他机密信息，不得向任何第三方透露。

七、违约责任

1.若乙方在培训期间违反甲方的规定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

2.若甲方违反本合同的约定，未向乙方提供必要的培训或未按照约定支付薪资和福利待遇，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

八、其他约定

1.本合同的变更、解除和终止，应按照法律法规和甲方的规定执行。

2.本合同未尽事宜，由双方协商解决。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

九、争议解决

如甲乙双方在本合同的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、附则

本合同自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____年。合同期满后，经双方协商一致，可以续签本合同。

甲方（公司）：___________________________（盖章）

法定代表人：___________________________（签字）

乙方（员工）：___________________________（签字）

日期：___________________________

篇2

甲方（公司）：______________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲方需要招聘新员工进行公司培训，乙方愿意参加甲方的培训并入职工作，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成以下协议：

一、入职与培训

1.乙方在签订本合同前，已充分了解甲方的公司文化和岗位职责，自愿加入甲方并接受甲方的培训。

2.甲方负责对乙方进行为期______个月的入职培训，培训内容包括但不限于公司文化、岗位职责、业务流程、专业技能等。

3.乙方应按时参加甲方的培训，认真学习，遵守培训纪律，完成培训任务。

二、工作内容与地点

1.乙方在培训结束后，将根据甲方的工作需要，担任______岗位。

2.乙方的工作地点为______________________，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为每周______天，每天______小时。具体安排按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年假等休息休假权利。

四、薪酬与福利

1.乙方的薪酬结构为基本工资+绩效工资的组成，具体金额按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方将根据乙方的岗位和工作表现，定期调整乙方的薪酬水平。

3.乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、五险一金等。

五、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在任职期间及离职后，应遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。

2.乙方在离职后的一定期限内（______年），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相近的业务，也不得抢夺甲方客户资源。

六、违