工会知识竞赛试题及答案.pdfVIP

工会知识竞赛试题及答案

一、选择题

1.下列哪个机构负责劳动关系调解和仲裁工作？

A.人力资源和社会保障部

B.工会

C.劳动监察部门

D.人民法院

答案：C

2.下列哪个行为属于不当解雇？

A.劳动合同到期不续签

B.严重违反劳动纪律

C.因工作需要安排职工工作岗位调整

D.经济性裁员

答案：B

3.对于企业工会的组建，以下说法正确的是：

A.企业工会须经企业主管部门批准后方可成立

B.若企业雇员不足30人，则不需要组建工会

C.企业工会的主要任务是为员工争取福利待遇

D.企业工会必须注册成为全国总工会会员

答案：A

4.欠薪属于违反劳动法规定的行为，根据我国劳动法，雇主拖欠员

工的工资，员工可以采取下列哪种行动？

A.向企业工会投诉

B.直接起诉到人民法院

C.辞职终止劳动合同

D.不采取任何行动

答案：B

5.下列哪项是工会工作的基本职责之一？

A.提供招聘渠道

B.维护员工合法权益

C.提供培训机会

D.指导员工职业规划

答案：B

二、填空题

1.工会的全称是_________。

答案：工会的全称是工会组织。

2.工会的基本职责包括维护________________。

答案：工会的基本职责包括维护职工合法权益。

3.劳动合同法规定，劳动合同期限满后，如果用人单位与劳动者继

续办理用工手续，订立书面劳动合同时间应当视为_________。

答案：订立书面劳动合同时间应当视为无固定期限劳动合同。

4.工人和职员为了维护自己的合法权益，可以组织_________。

答案：工人和职员为了维护自己的合法权益，可以组织工会。

5.工会维权的途径之一是通过_________进行协商和沟通。

答案：工会维权的途径之一是通过劳动关系协商。

三、简答题

1.请简要介绍一下工会的作用和职责。

答：工会是工人和职员为了维护自己的合法权益而组织起来的群众

组织。工会的作用和职责主要包括以下几个方面：

-维护劳动者的合法权益，包括工资待遇、劳动条件、劳动时间等

方面的权益保障。

-提供劳动法律法规的咨询和指导，帮助劳动者了解自己的权益和

义务。

-参与劳动关系的协商和沟通，维护劳资双方的利益平衡。

-开展职工教育和培训，提高职工的技能和素质。

-组织职工参与社会公益事业，发挥职工在社会中的积极作用。

2.如果你的劳动合同到期后没有续签，你可以采取什么措施来维护

自己的权益？

答：如果劳动合同到期后没有续签，可以采取以下措施维护自己的

权益：

-与用人单位进行沟通，询问是否有其他安排或者原因导致不续签。

-向企业工会投诉，寻求帮助和协助解决问题。

-向劳动监察部门举报，要求对用人单位的行为进行调查和处理。

-如有必要，可以起诉到人民法院，要求维护自己的合法权益。

以上是工会知识竞赛的试题及答案，通过参与这样的竞赛，可以增

加对工会相关知识的了解，提高劳动者的法律意识和维权能力，从而

更好地维护自己的合法权益。同时，也可以帮助工会组织了解职工的

需求，提供更好的服务和支持。