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2024年终个人工作总结参考模板

光阴如川中流水,昼夜不息,我们即将告别____年,迎接____年的到来。我已在公共卫生科任职一年半,期间在领导和同事的关怀和协助下,无论在思想认识还是专业技能上,都有所提升。这段时光让我倍感充实,伴随我们田墩卫生院的成长,我也获得了宝贵的锻炼和自我提升的机会。

在此,我首先要衷心感谢医院的领导和同事们给予的大力支持、关心与协助。科室的和谐协作,困难时刻的领导支持,都为我提供了前行的动力。为了总结经验,吸取教训,我将本年度主要工作完成情况总结如下:

一、结核病及传染病管理

全年共报告传染病18例,包括流行性感冒6例,水痘7例,手足口病3例,艾滋病1例,麻疹1例。肺结核管理涉及____人,其中去年未结转14例,今年新增49例,规范服药率达到____%。目前,已结案36例,死亡____人。相较于去年,我们取得了显著进步,明年我们将再接再厉,争取更佳成绩。

二、公共卫生科管理

过去一年,科室全体成员及全院家庭医师团队通力合作,通过各种活动和举措,各项基本公共卫生服务项目完成情况如下:

1.建立居民健康档案____份,建档率为81.____%。

2.举办健康教育讲座12场,健康教育宣传咨询活动____次,发放宣传资料____余份,制作健康教育专栏____期。

3.为适龄儿童建立预防接种证273册,接种____人次,7387针次。

4.新增儿童档案____份,共管理儿童____人。

5.孕产妇健康管理____人,早孕建册数____人,产后访视数____人。

6.管理老年人____人,进行生活能力评估____人,免费体检____位老年人。

7.管理高血压患者2215例,糖尿病患者694例。

8.随访管理重性精神疾病患者166例,对____名患者进行体格检查。

尽管大部分项目完成情况良好,但仍存在一些问题,如资料内容不充实,档案填写不规范,居民健康素养知晓率低等。

三、科室人员管理

作为科长,我未能充分发挥引领作用,对工作进程的掌控不足,导致年终工作堆积,给领导和团队带来了困扰。同时,我对科室人员的关心也不足。未来,我将加强自我学习,提升管理能力。

四、来年工作要求

1.端正工作态度,热爱本职工作,以积极、认真、负责的态度对待每一项任务。

2.培养团队精神,以协作的态度共同解决问题,发挥各自优势。

3.加强沟通,增进同事间的理解和合作,避免因沟通不畅导致的误会。

4.持续学习,提高自身素质,借鉴他人优点,改进工作方法,提高工作效率。

新的一年,我将以更加积极的态度,更高效的工作方式,更紧密的团队合作,更深入的自我提升,全面完成领导交办的各项任务,努力创新,勇往直前。

2024年终个人工作总结参考模板(二)

即将逝去的一年里,信息中心始终致力于硬件设备的更新与替换,同时确保网络安全,为全地区的税收征收工作提供坚实的保障。金税三期的管理工作有序展开,有效解决了可能出现的问题,确保了税收工作的顺利进行。以下是本年度的工作总结概述:

一、以金税三期为核心,确保税收业务的稳定运行

金税三期系统在税收工作中的核心地位不言而喻。年初,信息中心与上级部门紧密合作,完成了系统的压力测试,确保了其稳定运行。在日常操作中,我们对同事反馈的问题进行详细记录,对权限分配等可处理问题及时解决,对于复杂问题则通过“地税通”与上级部门有效沟通,并将无法解决的问题和系统缺陷报告给中软。

二、强化软硬件日常维护,保证网络畅通

网络的稳定是金税三期运行的基础。信息中心积极应对网络故障,进行及时维修和维护,加强局域网安全,为所有计算机安装杀毒软件。同时,我们做好后台服务,处理视频会议的调试和各地税所的定期工作。硬件方面,我们定期对机房进行维护,确保在突发状况下网络的正常运行,对设备进行详细登记,以便了解设备状况并充分利用现有资源。对于地税所的复杂问题,我们及时进行现场解决。

三、深化学习,提高专业素养

我们认识到学习是提升的关键。新入职员工在理论和技能两方面都得到了充分的培养,以增强他们的信念和能力。信息中心在遇到难题时,积极查阅相关资料,通过实践来应用知识,提升自我,秉持终身学习的理念。

回顾过去一年,信息中心虽取得了一定的成就,但也意识到我们在信息化水平上的不足。未来,我们将努力成为领头羊,利用自身优势推动全局信息化水平的提高,以实现更高的工作效率和质量。

2024年终个人工作总结参考模板(三)

光阴荏苒,瞬息之间,____年已逝。回顾____年的工作,我在上级领导和各部门同事的指导与协助下,迅速适应了财务岗位的职责要求,为我局的财务出纳工作提供了高质量的服务,并圆满完成了各项任务。以下是我个人的工作总结:

一、秉持敬业精神,恪守职业原则,塑造高尚职业道德

秉持敬业精神,我迅速适应了

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