国培计划培训指南之:全国中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0培训指南.pdf

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国培计划培训指南之:全国中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0培训指南--第1页

国培计划培训指南之:全国中小学教师信息技术应用能力提升

工程2.0培训指南

“国培计划”培训指南之:

全国中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0

整校推进实施指南

为落实《教育部关于实施全国中小学教师信息技术应用能力提升

工程2.0的意见》(以下简称《意见》)要求,指导各地扎实开展整校

推进工作,特制定本实施指南。

一、目标任务

建立适应学校发展需求的教师信息技术应用能力提升新模式,构

建以校为本、基于课堂、应用驱动、注重创新、精准测评的教师信息

素养发展新机制,基本实现“三提升一全面”的总体发展目标。主要

任务如下:

1.建立各地整校推进教师信息技术应用能力提升的工作机制。

2.建强各级培训团队,加强教师网络学习空间、课程资源及研修

管理服务平台建设。

3.建设学校信息化管理团队,支持以校为本组织教师研训,提高

教师应用信息技术进行学情分析、教学设计、学法指导和学业评价等

能力。

4.组织实施整校推进绩效评估,开展校本应用考核。

二、实施流程

(一)省级统筹规划

省级教育行政部门根据《意见》的目标任务和措施要求,因地制

宜,制订合理可行的本省(区、市)中小学教师信息

技术应用能力提升工程2.0(以下简称能力提升工程2.0)整校推

进实施规划,全面布局、统筹设计教师培训、资源建设、应用考核等

工作,抓住重点,精准施策。坚持分级负责,建立“省市统筹、区县

负责、学校自主、全员参与”的运行责任机制,以区县推进为重点,

落实整校推进。坚持示范引领,建立试点先行、以点带面、分批跟进、

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注重实效的示范带动体系,保证推进有样板引领,实施有经验借鉴。

坚持分类指导,按照“注重创新、尊重差异、倾斜乡村、均衡推进”

的原则,面向不同地区不同信息技术环境的学校,分类设计,精准指

导。

(二)打造培训团队

制定教师信息技术应用能力培训团队建设与管理办法。积极发挥

各级教研员以及高等学校、教科研机构、教师培训机构专家等的作用,

同时选拔一线信息技术应用能力突出的学科骨干教师,专兼结合,建

强省、地(市)、县三级培训团队。优先支持省级培训团队参加国家

级培训,切实提升培训团队规划方案、组织教研、指导校本研修、开

展校本应用考核等的能力。

(三)分市抓好试点

1.遴选试点学校

采取“省级统筹,省市共建”摸式,遴选能力提升工程2.0整校推

进省级试点校,为各地市整校推进教师信息技术应用能力培训打造

“样板间”。试点学校应覆盖省域内各地市,代表不同教育信息化发

展水平,使试点培训与智能化教育领航

名校长名师培养、信息技术支持的教师跨学科教学能力提升、中

西部地区“双师教学”模式培训改革等项目有机整合。

2.培训管理团队

试点学校组建由校长领衔,教学主任、信息技术骨干教师等3-5

人构成的学校信息化管理团队。省级培训团队指导学校信息化管理团

队制定学校信息化教育教学发展规划及年度工作计划,确定信息化教

学校本研修主题及教师培训计划,聚焦有效提升管理团队信息化领导

能力,探路子,出经验。

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