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2023年度妇联工作计划汇总五篇

年度妇联工作计划篇1

一、夯实基层基础建设工作

进一步推广企业“妇女之家”示范点（亚洲纸管纸箱、三星重工有限公司）

的工作经验，规范辖区企业妇女组织的各项工作，新培育1家“妇女之家”示范

点。通过“妇女之家”这一平台，加强对企业妇女的服务力度，提升妇女工作影

响力，促进基层妇女组织的有效交流。

二、进一步拓展“巾帼建功”活动

继续开展“巾帼文明岗”创建活动，不断提高岗位女性的综合素质和竞争能

力，尝试在两新组织女职工中开展“岗位成才”活动，争当创新能手、管理能手、

操作能手，使“巾帼文明岗”创建活动由传统领域向两新组织延伸，组织不同行

业的在岗女职工开展创“巾帼文明班组”竞赛活动，通过岗位练兵使她们“外树

形象、内强技能”，激励她们爱岗敬业，岗位建功。

三、深入推进“女性素质提升工程”。

充分发挥“妇女之家”、“家长学校”、“毛毛虫故事会”等平台，从不同

妇女群体需求出发，分层次、分类别开展各类教育培训，重点推进“母亲素养工

程进企业”，加强对企业女职工的培训力度。

四、培育女性社会组织

积极构建以妇联组织为核心、以各类女性社会组织为依托的妇联组织，培育、

凝聚女性社会组织共同参与社会治理，汇聚社会资源服务广大妇女儿童和家庭，

努力实现妇女工作的最大覆盖和组织活力的最大释放，促使妇联组织的服务力、

凝聚力和影响力进一步增强。

年度妇联工作计划篇2

，妇联紧紧围绕街道中心工作，立足妇联职能，在创建美丽庭院、提升妇女

素质、关爱妇女儿童、推进家庭文明等方面做了以下几方面工作：

一、围绕生态文明，带动妇女共建美丽家园

开展“美丽庭院”创建活动。今年6月以来，为配合农村环境整治，街道妇

联以“创建美丽庭院、共享品质生活”为主题，以创建“洁化、序化、美化、绿

化”庭院为目标，开展了“美丽庭院”创建活动。创建活动旨在发挥辖区广大妇

女和家庭在美化家园中的主力军作用，增强居民绿化、美化家园的自觉意识。引

领广大妇女充分发挥家庭主妇作用，通过发倡议书、组织打扫、包干到户等形式，

主动参与到“五水共治”和庭院美化工作中，取得了较好的效果。通过前期的宣

传发动、集中整治，目前8个行政村已初步推荐出“美丽庭院示范户”“洁净家

庭户”各10户，各村现陆续在公开栏中公示入围家庭照片。12月9日的《新江

北》第1版面作了“美丽乡村从美丽小家做起”的报道，12月17日《宁波日报》

以“甬江畔，美丽小家走起”为标题作了专题报道。

开展“清河治水，美丽人居”活动。发挥巾帼志愿者宣传引导作用，通过她

们身体力行，清理河岸垃圾，保护水资源，不断提高巾帼助推五水共治工作的公

众知晓度、妇女参与面和社会影响力，引导广大妇女和家庭为“五水共治”献智

出力，努力形成全员参与水环境建设的良好氛围。

二、围绕巾帼建功，促进妇女素质普遍提升

扎实开展“巾帼文明岗”创建活动，指导行业女性将创新服务理念、优化服

务水平、提高服务能力贯穿于创建全过程。进一步扩大巾帼文明岗创建活动的覆

盖范围，使创建活动继续向女性比较集中的各个行业和领域拓展。今年在女性比

例较高的甬江街道中心幼儿园和朱佳苑幼儿园创建巾帼文明岗两家，并对新申报

岗长进行业务培训指导，不断提高创建水平和服务能力。推进文明岗电子信息化

管理，建立长效管理机制，扩大了创建活动的辐射力。

此外，通过组织相关人员参加各类业务培训和专业技能培训，进一步提升妇

女整体素质。今年组织人员参加__区基层妇联干部培训班、巾帼文明岗负责人培

训班、社区家长学校实务培训、婚姻家庭纠纷调解专题业务培训、电子商务知识

普及班等，通过多层次、多类别的培训，全面提升基层妇女干部政治思想素质、

基本业务水平和履行职责能力，进一步提升广大妇女群众的创业就业能力。

三、围绕民生需求，开展妇女儿童关爱工作

结合工作职能，大力开展扶贫帮困送温暖活动，真情关怀处于困境中的妇女

儿童，努力为妇女儿童排忧解难。实施“妇女健康提升工程”，联合卫生计生部

门做好妇女免费体检和“两癌”免费筛查活动。继续开展“惠民公益行动”，组

织20多名外来务工女性参加免费体检。三八节前夕，在机关、企事业单位、社

区中开展“我为贫困妇女捐十元”活动，筹集“康乃馨救助基金”，为贫病弱势

妇女积极争取基金补助。春节期间，开展“情系姐妹送温暖”，向20名困难妇

女赠送慰问金和慰问品。母亲节期间，组织开展“母亲暖