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《九型人格之职场心理》习题答案--第1页

《九型人格之职场心理》习题答案

1.1答案

助你提升的九型

1、作为领导可以从九型人格学中学习到（）。

A、让每个人找到适合自己的工作

B、有针对性地改变下属的性格以为己所用

C、了解客户的需求

D、如何让员工合作发挥最大的价值

正确答案：D

2、九型人格经历了长久的考验，一般学习（）就可以

更好地认识自己和他人。

A、三个小时

B、三天

C、三个月

D、三年

正确答案：B

3、人的性格是多种多样的，可以同时符合九型人格中

的几个类型。（）

正确答案：×

4、对自己来说，年龄越大越容易发现自己的型号；对

旁人来说，观察越年轻的人越容易得出对方的型号。（）

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正确答案：√

1.2答案

精英人士修炼的人生地图

1（）首先将九型人格学从东亚引入西方。

A、奥斯卡·伊察索

B、葛杰夫

C、海伦·帕玛

D、萨提亚

正确答案：B

2（）不太可能从九型人格中学习到有意义的东西。

A、想要有所突破的人

B、期待自身成长的人

C、不关注自我觉察的人

D、想要获取智慧的人

正确答案：C

3以下哪个不属于常见的沟通姿态？（）

A、指责

B、讨好

C、超理智

D、言行不一致

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正确答案：D

4处于冰山模式图最顶端的是人的应对方式。（）

正确答案：×

1.3答案

你活在哪个层面里——冰山六层次

1什么样的价值观会让一个人总是喜欢讲道理？（）

A、如果有人对我不客气，我就应该更不客气

B、如果有人怀疑，那就是自己的不对

C、感受不重要，理性最重要

D、我要尊重别人

正确答案：C

2解决了“是什么”的问题后，接下来要解决的问题是

（）。

A、为什么

B、需要什么

C、如何做

D、凭什么

正确答案：A

3运气好与运气不好的人最大的区别是（）

A、能不能接受现实

B、有没有好的人际关系

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C、有没有积德

D、有没有好奇心

正确答案：D

4指责型的人就是基于自信才去挑剔别人。（）

正确答案：×

1.4答案

关系五步曲——在关系中成长

1哪些号码是感觉中心型的人？

A、三、六、九