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开题报告
论文题目
双汇发展员工激励问题与完善对策研究
专业
工商管理
学生姓名
学号
选题的背景、研究现状与意义
研究背景
随着国际形势的变化,经济环境极速变化,这让存在于世界各地的企业都开始关注员工的情况。员工的状态能够影响企业的综合实力。因而很多企业都开始注重队伍建设,引入诸多激励员工的措施,加强了人力资源的管理,以适当的人员管理方法为企业创造出更多的价值,从而加大自身的竞争力。由此看来,员工激励机制在企业管理中尤为重要(李浩然,张沐风,王晨,2022)。
根据激励机制的相关理论不难了解到,企业发展现状是企业制定相应机制的依据。发展处于不同时期的企业,对不同员工的激励机制各不相同。然
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