医院中医科室合作经营合同模板（2024版）.doc

医院中医科室合作经营合同模板（2024版）

本合同目录一览

1.合作宗旨

1.1合作方介绍

1.2合作目标

2.合作内容

2.1合作范围

2.2合作方式

2.3合作期限

3.合作条件

3.1合作方义务

3.2合作方权利

4.经营管理

4.1管理架构

4.2决策机制

4.3财务管理制度

5.技术支持和资源共享

5.1技术支持

5.2资源共享

6.风险分担

6.1合作风险

6.2风险应对措施

7.收益分配

7.1收益分配原则

7.2收益分配方式

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约责任

9.终止和解除合同

9.1终止条件

9.2解除合同的程序

10.违约责任

10.1违约行为

10.2违约责任承担

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同的生效、变更和解除

12.1合同生效条件

12.2合同变更

12.3合同解除

13.一般条款

13.1适用法律

13.2合同的履行地点

13.3合同的履行方式

14.附则

14.1合同的修订

14.2合同的解释权

第一部分：合同如下：

1.合作宗旨

1.1本合同由甲方（医院）与乙方（合作方）共同签订，旨在利用双方资源和优势，共同开展中医科室的合作经营，提高医疗服务水平，满足患者需求，实现双方的共同发展。

1.2甲方为一家具有合法经营资质的医疗机构，愿意提供中医科室的医疗资源和专业团队；乙方为一家具有合作意愿和能力的自然人或法人，愿意与甲方合作共同经营中医科室。

2.合作内容

2.1合作范围包括中医科室的诊疗服务、医学研究和教育培训等。具体合作项目由双方在合同附件中详细列明。

2.2合作方式为乙方加入甲方中医科室，共同开展业务，共享医疗资源和收益。乙方在合作期间应遵守甲方的规章制度和管理要求，按照甲方的诊疗标准为患者提供医疗服务。

2.3合作期限为____年，自合同生效之日起计算。合作期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。

3.合作条件

3.1甲方应向乙方提供中医科室的医疗设备、药品和诊疗技术等资源，并负责中医科室的日常管理和运营。甲方应保证中医科室的医疗质量和安全，确保患者利益。

3.2乙方应按照甲方的要求参与中医科室的诊疗服务，提供专业技术支持，并遵守甲方的规章制度和管理要求。乙方不得在任何情况下损害甲方的利益和声誉。

4.经营管理

4.1管理架构由甲方负责建立和调整，乙方应尊重甲方的管理决策，并按照甲方的工作安排和要求履行职责。

4.2决策机制由甲方制定，乙方应参与甲方的决策过程，并按照甲方的决策结果执行。

4.3财务管理制度由甲方制定，乙方应遵守甲方的财务管理要求，共同维护中医科室的财务秩序。

5.技术支持和资源共享

5.1甲方应向乙方提供中医科室的诊疗技术培训和指导，提升乙方的专业技术水平。

5.2甲乙双方应共同开展医学研究和教育培训，促进中医科室的学术交流和技术进步。

6.风险分担

6.1合作风险包括医疗风险、市场风险和政策风险等。甲乙双方应共同承担合作风险，并采取有效措施预防和控制风险。

6.2风险应对措施由甲乙双方共同制定，并在合同附件中详细列明。

7.收益分配

7.1收益分配原则为按贡献分配，即按照乙方提供的医疗服务量和质量等因素，确定乙方的收益分配比例。

7.2收益分配方式为每月结算，乙方的收入扣除成本和费用后，按照约定的比例进行分配。具体分配方案由甲乙双方在合同附件中详细列明。

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容包括但不限于：合作双方的商业秘密、技术秘密、患者信息、合同内容等。

8.2必威体育官网网址期限自合同生效之日起计算，至合同终止或解除之日起____年止。

8.3如一方违反必威体育官网网址义务，泄露必威体育官网网址信息，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。

9.终止和解除合同

9.1终止条件如下：

（1）合同到期，双方同意不再续约；

（2）一方严重违反合同约定，经另一方书面通知仍未改正；

（3）因不可抗力导致合同无法履行，双方协商一致解除合同。

9.2解除合同的程序：

（1）双方协商一致，签署书面解除协议；

（2）按照合同约定处理合作期间的财务、资产和患者等问题；

（3）解除协议生效后，合同即告终止。

10.违约责任

10.1违约行为包括但不限于：未按约定提供资源、未按约定履行义务、违反必威体育官网网址义务等。

10.2违约责任承担如下：

（1）违约方应承担因此给对方造成的直接损失；

（2）如违约方无法纠正违约行为，对方有权解除合同；

（3）违约方应支付违约金，具体金额双方协商确定。

11.争议解决

11.1争议解决方式为友好协商，双方应尽力通过沟通协商解决合同争议。

11.2争议解决机构为双方共同选择