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个人委托人事代理协议书2篇
篇1
甲方(委托人):____________________
身份证号码:________________________
联系方式:________________________
乙方(受托人):____________________
法定代表人:______________________
联系方式:________________________
公司地址:________________________
经营范围:人事代理服务(须符合相关法律法规要求)
鉴于甲方需求,乙方服务能力,双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,本着公平、公正、诚实信用的原则,就甲方委托乙方进行人事代理服务事宜达成如下协议:
一、协议目的
甲方委托乙方在特定范围内代理处理个人人事事务,包括但不限于招聘、入职、离职、社保缴纳等事务。乙方同意接受甲方的委托,按照本协议的约定提供优质的服务。
二、服务内容
1.招聘代理:乙方根据甲方需求,协助甲方进行人员招聘工作,包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。
2.入职、离职手续:乙方协助甲方为新员工办理入职手续,协助离职员工办理离职手续。
3.社保缴纳:乙方负责为甲方员工代缴社会保险费用。
4.其他人事事务:乙方根据甲方需求,协助处理其他相关人事事务。
三、双方权利义务
(一)甲方权利义务:
1.甲方有权要求乙方按照本协议的约定提供人事代理服务。
2.甲方应按时支付乙方提供的服务费用。
3.甲方应向乙方提供必要的人事信息,并保证信息的真实性和完整性。
4.甲方应尊重乙方的专业服务,对乙方提出的合理建议和要求给予积极配合。
(二)乙方权利义务:
1.乙方有权获得甲方支付的服务费用。
2.乙方应根据本协议的约定,为甲方提供优质的服务。
3.乙方应保护甲方的个人隐私和商业秘密,未经甲方同意,不得泄露相关信息。
4.乙方应根据法律法规和本协议的规定,合法、合规地为甲方提供人事代理服务。
四、服务期限与终止
本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为_____年。协议到期前,双方可协商续签。协议期间,任何一方如有违约行为,另一方有权终止本协议。
五、服务费用
本协议所涉及的服务费用为_____元。甲方应按照约定支付服务费用,乙方在收到费用后应按照约定提供相应的服务。
六、违约责任
1.如一方违反本协议的约定,另一方有权要求违约方承担违约责任,并赔偿因此造成的损失。
2.如因乙方的过失导致甲方的人事事务处理出现错误或延误,乙方应承担相应的赔偿责任。
七、争议解决
双方在履行本协议过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他事项
1.本协议的修改和补充应以书面形式进行,作为本协议的组成部分。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。
篇2
甲方(委托人):____________________
身份证号码:_______________________
联系方式:_______________________
乙方(受托人):____________________
注册地址:_______________________
联系方式:_______________________
根据有关法律法规,为确保双方权益,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就甲方委托乙方进行人事代理事宜达成以下协议:
一、协议目的
甲方委托乙方进行人事代理,包括个人求职、招聘、职业规划、劳动法律事务咨询等事项。乙方同意接受甲方委托,提供专业的个人委托人事代理服务。
二、服务内容
1.求职服务:协助甲方寻找合适的工作机会,提供职业咨询和建议。
2.招聘服务:协助甲方寻找合适的人才,组织面试和评估。
3.职业规划:协助甲方制定职业规划,提供职业发展建议。
4.劳动法律事务咨询:提供劳动法等相关法律咨询,保障甲方合法权益。
三、协议期限
本协议自双方签字之日起生效,有效期为____年。到期后如双方继续合作,可续签本协议。
四、费用及支付方式
1.乙方提供的人事代理服务按照乙方规定的收费标准进行收费。具体费用标准详见附件。
2.甲方应按照约定的时间和方式支付服务费用。如甲方未能按时支付费用,乙方有
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