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大工21春《组织行为学》在线作业2-(辅导资料)-答案--第1页

大工21春《组织行为学》在线作业2

试卷总分:100得分:100

一、单选题(共5道试题,共30分)

1.（）非正式群体由同一个部门、不同层次、不同等级的人员所组成，一般都因直接利

害关系而联系在一起。

-A.-水平型

-B.-垂直型

-C.-信仰型

-D.-混合型

【-参考.选择-】：B

2.不仅提出需要层次的“满足-上升”，而且也指出“受挫-回归”现象的理论是（）。

-A.-需要层次论

-B.-成就需要论

-C.-ERG理论

-D.-双因素理论

【-参考.选择-】：C

3.群体规模与群体凝聚力之间的关系一般是（）。

-A.-成反比

-B.-成正比

-C.-无关

-D.-A和B都有可能

【-参考.选择-】：A

4.当某种行为出现后，给予某种带有强制性、威胁性的不利后果，以期减少这种行为出

现的可能性或消除该行为，这种强化方式是（）。

-A.-惩罚

-B.-正强化

-C.-消退

-D.-负强化

【-参考.选择-】：A

5.（）是与传统的工作群体相对的一种团队形式。

-A.-问题解决型团队

-B.-自我管理型团队

-C.-综合型团队

-D.-多功能团队

【-参考.选择-】：B

二、多选题(共5道试题,共40分)

6.间断强化可以根据两个维度划分为（）。

-A.-固定时距强化方式

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-B.-可变时距强化方式

-C.-固定比率强化方式

-D.-可变比率强化方式

-E.-通用强化方式

【-参考.选择-】：ABCD

7.下列关于非正式群体的说法中正确的是（）。

-A.-有助于群体目标的实现。

-B.-能满足群体成员多方面的需要，尤其是社会交往的需要。

-C.-当非正式群体的价值取向与正式群体不一致或相冲突时，它会阻碍正式群体目标

的实现。

-D.-容易传播小道消息，增加思想工作的难度。

-E.-容易情绪传染。

【-参考.选择-】：ABCDE

8.建设团队精神的主要方法包括（）。

-A.-培养团队文化

-B.-建立共同愿景

-C.-增强团队凝聚力

-D.-培养团队的工作氛围

-E.-帮助团队成员发展

【-参考.选择-】：ABCDE

9.影响从众的个体特征主要包括（）。

-A.-性别差异

-B.-能力的高低

-C.-情绪的稳定性

-D.-自我概念

-E.-价值观和态度

【-参考.选择-】：ABCDE

10.根据赫茨伯格的双因素理论，下列因素中属于激励因素的有（）。