业务员劳动合同范文3篇.docx

业务员劳动合同范文3篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

地址：__________________________________

法定代表人：___________________________

联系方式：_____________________________

乙方（员工）：_________________________

性别：_______________________________

身份证号码：___________________________

住址：__________________________________

联系方式：_____________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关业务工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求从事业务工作，具体职责和岗位由甲方根据工作需要安排。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

二、工作时间和休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间和休息日按照甲方的工作安排。

2.国家法定节假日及甲方规定的年假、婚假等休假制度，乙方享有相应假期。

三、工资待遇及福利待遇

1.乙方的工资按照甲方的薪酬制度确定，具体数额及支付方式在入职后由甲方人力资源部门告知。

2.甲方按照国家法律法规及甲方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

3.乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

四、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后均应当保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务相关的机密信息。

2.乙方离职后，在约定的竞业限制期限内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的业务工作。竞业限制期限及具体内容根据甲方规定执行。

五、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任，并支付相应的违约金。

2.乙方如违反必威体育官网网址义务或竞业限制约定的，除支付违约金外，还应赔偿甲方由此造成的损失。

六、合同的变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止应当符合《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。

2.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容；合同解除或终止的，应当按法定程序办理相关手续。

七、争议解决方式

本合同的履行过程中发生争议的，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

本合同未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________

法定代表人（签字）：_____________________签字日期：_____________________________

篇2

甲方（公司）：_________________________

地址：________________________________

法定代表人：___________________________

联系电话：_____________________________

乙方（员工）：_________________________

身份证号：_____________________________

住址：________________________________

联系电话：_____________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关业务工作，根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，如双方继续合作，应重新签订劳务合同。

二、工作内容及地点

乙方从事的业务工作为：_________________________。工作地点在_____________。甲方可以根据实际需要调整乙方的工作内