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企业员工劳动合同书标准范本

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

乙方（员工）：_______________________________

住址：_____________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动达成以下协议：

一、劳动合同期限

（一）本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方同意根据甲方工作需要，在________部门担任________岗位工作。工作地点在______________________。

（二）乙方的工作内容、岗位职责和考核标准等，按照甲方的有关规定执行。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制或综合计算工时工作制或其他不定时工作制。乙方的工作时间和休息休假按照甲方的有关规定执行。

（二）甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或调休。

四、劳动报酬

（一）甲方按月足额支付乙方工资报酬，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。乙方的工资构成包括基本薪酬、绩效薪酬和其他补贴等部分。甲方可根据乙方的岗位变化、绩效考核情况调整乙方的工资报酬。

（二）甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担，甲方负责代扣代缴。

（三）甲方每月至少一次以货币形式支付乙方工资，支付工资的具体日期为每月______日左右。甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应按国家有关规定支付加班费或安排调休。乙方加班须服从甲方安排，否则甲方有权按违纪处理。试用期内的工资按试用期相关协议约定执行。若乙方提供了正常劳动，甲方支付给乙方的工资报酬不得低于政府规定的最低工资标准。试用期内的工资待遇可另行约定。

（四）甲乙双方对工资的其他约定：_________________________。

五、社会保险和福利

（一）甲乙双方应依法参加社会保险并按照国家和地方社会保险机构的规定缴纳社会保险费用或综合医疗保险费及住房公积金等费用，其中乙方应缴纳的部分由甲方从乙方的工资中代扣代缴。甲乙双方解除或终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。