2024年度全员消防安全“大学习、 大培训、 大考试”培训考前训练题及答案.pdf

2024年度全员消防安全“大学习、大培训、

大考试”培训考前训练题及答案

学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(15题)

1.生产经营单位应当按照国家有关规定，只能在（）、辅助性或者替代性

工作岗位上使用劳务派遣人员，并依法严格控制劳务派遣人员数量

A.永久性B.临时性C.阶段性D.终生性

2.并对位置相邻、行业相近、业态相似的生产经营单位实施重大安全风

险____机制。

A.联防联控B.专项负责C.集中控制D.风险管控

3.生产经营单位采取劳务派遣方式用工的，应当与劳务派遣单位订立劳

务派遣协议，明确（）承担的安全生产教育和培训职责以及具体内容。

A.生产经营单位B.各自C.劳务派遣单位D.劳务派遣工

4.生产经营单位应当具备的安全生产条件所必须的资金投入，予以保证

的是（）

A.当地县级以上人民政府

B.主管的负有安全生产监督职责的部门

C.生产经营单位的财务部门

D.生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人

5.“晨会”可在会议室、值班室召开，也可在能够保障安全的车间、广场

等场所召开，时间一般不少于____分钟，工艺复杂、高危作业的班组，

时间可适当延长。“晨会”应在监控视频范围内进行，以便核查监督。

A.10分钟B.8分钟C.6分钟D.5分钟

6.较大事故，是指造成（）人以上10人以下死亡，或者10人以上50

人以下重伤，或者1000万元以上（）万元以下直接经济损失的事故。

A.3，500B.1，5000C.3，3000D.1，3000

7.高危生产经营单位应当每（）至少组织一次综合或者专项应急救援预

案演练。

A.半年B.一年C.三个月D.每月

8.关于生产经营单位提取和使用安全生产费用，正确的说法是（）

A.所有生产经营单位都应当提取安全生产费用

B.生产经营单位可以根据本单位情况，自行决定是否提取安全生产费用

C.安全生产工作经费较为充足，或者安全生产状况较好的生产经营单位，

可以不提取安全生产费用

D.有关生产经营单位应当按照国家有关规定提取和使用安全生产费用

9.内训师队伍，高危行业企业配备比例不低于职工总数的千分之五，一

般不少于（）人；其他规模以上企业配备比例不低于职工总数的千分之

（）。

A.1，一B.2，二C.3，三D.4，四

10.下列关于安全生产方针的表述，准确的是（）

A.以人为本、安全第一、预防为主

B.安全第一、预防为主、政府监管

C.安全第一、预防为主、综合管理

D.安全第一、预防为主、群防群治

11.县级以上人民政府及其有关部门应当依法编制生产安全事故____预

案，并向社会公布。

A.现场处置B.应急救援C.综合应急D.专项应急

12.生产经营单位应当建立健全_____排查治理制度。

A.事故隐患B.双重预防C.全员隐患D.风险

13.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，自事故发生之日起（）

日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。道路交通事故、

火灾事故自发生之日起（）日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应

当及时补报。

A.30，7B.15，7C.30，15D.10，7

14.企业（）是开展安全生产诊断的第一责任人，诊断工作要在本单位（）

领导下进行，重大事故隐患诊断情况要及时向负有安全生产监督管理职

责的部门和职工大会或职工代表大会报告，主动接受工会监督。

A.主要负责人B.安全总监C.安全管理人员D.班组长

15.某企业安全管理良好，整体稳定可控的，定为B级。次年发生1起

生产安全事故，造成1人死亡、2人轻伤。该企业等级应：（）

A.通过诊断评估等方式重新确定B.给予降级，判定为C级C.直接降为

D级D.可不作调整

二、多选题(10题)

16.安全诊断的主要方式（）

A.企业自我诊断B.员工自行诊断C.聘请第三方诊断D.部门诊断检查

17.根据生产安全事故报告和调查处理条例造成的人员伤亡或者直接经

济损失，事故一般分为以下等级（）

A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故

18.生产经营单位应当关注从业人员的（）加强对从业人员的心理疏导、

精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事

故发生。

A.身体B.心理状态C.行为习惯

19.存在粉尘爆炸危险的工贸企业有下列（）情形之一的，应当判定为重

大事故隐患：

A.不同