国内业务员劳动合同3篇.docx

国内业务员劳动合同3篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

注册地：_____________________________

乙方（员工）：_______________________

户籍所在地：________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事国内业务相关工作，经双方友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，达成以下劳动合同条款，以明确双方的权利义务关系。

一、工作内容及地点

1.乙方同意接受甲方的聘用，担任国内业务员一职。

2.乙方的主要工作内容包括但不限于市场调研、客户关系维护、产品推广与销售等。

3.乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

二、工作时间与休假

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体上下班时间按照甲方的工作安排。

2.休假：按照国家法定休假制度执行，包括年假、病假等。

三、薪酬福利

1.工资：基本工资+业绩提成，具体金额按照甲方薪酬制度执行。

2.社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.其他福利：享受甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。

四、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期限届满前，双方可协商续签劳动合同。

五、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业机密、客户资料等予以必威体育官网网址，不得泄露或向第三方披露。

2.乙方在离职后一定期限内（如XX年）不得在与甲方业务相冲突的单位从事相同或类似业务。

六、违约责任

1.如乙方违反必威体育官网网址义务或竞业限制条款，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

2.如乙方在任职期间存在营私舞弊、损害甲方利益等行为，甲方有权解除合同并要求赔偿损失。

七、其他约定

1.本合同的修改、补充须经双方协商一致，并签订书面补充协议。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。

3.双方因执行本合同发生争议，应协商解决，协商不成的，任何一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________

法定代表人（签字）：_______________

日期：____年__月__日

乙方（签字）：___________________

日期：____年__月__日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下合同条款，以资共同遵守。

一、劳动合同期限

第一条：劳动合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期满经考核合格后，正式录用成为本公司正式员工。

二、工作内容与地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在__________部门从事__________工作。乙方应完成甲方所安排的工作任务。

第三条：乙方的工作地点为_________________________，甲方有权对乙方的工作地点进行调整。

三、工作时间与休息休假

第四条：乙方执行标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十四小时。甲方可视业务情况对工作时间进行调整。在国家规定的节假日期间休假。具体作息时间按照甲方相关规定执行。

五、劳动报酬与福利待遇

第五条：乙方的月薪为________元（税前），试用期满后工资调整按照公司薪酬制度执行。甲方按照国家和公司的薪酬制度为乙方调整工资水平。甲方按月发放工资。每月最后一个工作日以现金形式通过银行转账发放工资，如遇节假日则提前结算工资或顺延至下一工作日发放。

篇3

甲方（公司）：__________________

地址：_________________________

联系方式：_____________________

法定代表人：__________________

乙方（员工）：__________________

性别：_