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教育专题调查报告--第1页
教育专题调查报告
教育专题调查报告
教育专题调查报告1
一、调查的目的、意义以及调查方法
全面推行新课程改革和教学改革,于是出现了很多问题。
本次调查采用采访法。通过采访,理解了农村老师、学生和家
长对教育的看法及其总体教育状况。
二、调查的根本情况
1、教学问题
在我们农村,九年义务教育已无法满足绝大多数家长和学
生对教育的要求,他们要求上高中、上大学。有71%的家长希
望孩子拿到大学以上学历。在答复升高中的原因时,68%的学
生选择是因为他们自己喜欢读书,而选择是家长要求的仅为
6.4%。由此看来,教育已经受到了家长和学生的普遍重视。孩
子们是渴望拥有知识的,知识可以让他们开拓视野,知识可以
让他们进一步的高升,知识可以让他们增长见识。当然,农村
也是需要人才和技术的。没有技术,人才也是普通群众中的一
员;没有人才,技术只能等待有人来驾驽。从调查情况来看,
农村小学教育存在着很多问题:教育经费短缺,以致于办学条
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件和办学效益差,教学设施简陋,老师队伍教法相对陈旧,严
重影响着素质教育的施行;思想观念落后,教育价值趋向多元
化、务实化、功利化,调查发现很多学生愿意留在家乡建立家
乡,为家乡人们过上幸福生活而尽自己的一份力量;教学内容
有些脱离农村实际,人才培养与农村经济和社会开展不相适
应。
2、老师问题
在农村,老师的工作量很大,一些老师很不满;尽管近些
年来大力倡导素质教育,积极推进施行着新课程改革。尤其是
小学从三年级开英语课,但很多小学校里英语老师数量太少,
导致老师工作量太大,出现了“一人多课”的现象。一些老师
竟教全校学生的英语,可见工作量之大!由此导致老师不能安
心工作。
农村现有老师队伍中存在许多无心从教的现象,其表现形
式主要有:
1〕跳槽:包括彻底调离教育系统或由村级学校向县、乡
级学校转移。跳槽老师多为农村中的佼佼者,这局部人员的离
去无疑会降低师资队伍的总体程度。
2〕厌教:局部学校常规工作管理落实不利,老师敬业精
神缺乏、工作倦怠、责任心淡化,不愿钻研教材,对任何形式
的教研活动丝毫不感兴趣。近年来各级政府及教育主管部门为
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了引进和稳定人才普遍重视了进步老师待遇,却往往放松了对
老师的思想教育工作,对于不良倾向不大胆批评,造成老师为
人师表意识淡薄、见异思迁。
另外,农村老师程度远远低于城区老师程度。虽说老师整
体学历在进步,但正规的全日制本科大学生回来的还是比拟
少,很多骨干老师不愿意呆在农村,调至乡镇或县一级教育机
构,这是因为农村的教学条件比拟差;随着普及九年义务教育
的不断深化,农村老师队伍的构造已由原来的公办、民办、代
课老师变成了全部是公办老师,但是音乐、美术,微机等老师
严重缺乏。
近年来各级政府及教育主管部门为了引进和稳定人才普遍
重视了进步老师待遇,却往往放松了对老师的思想教育工作,
对于不良倾向不大胆批评,造成老师为人师表意识淡薄、见异
思迁。
3、学生问题
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