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初中学校教学常规管理制度
一、目的和职责
1、培训管理制度的目的和依据
初中学校教学常规管理制度旨在建立和完善学校的教学管理体系,提高教学质量,促进教师的专业发展,依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》以及《中小学教师职业道德规范》等相关法律法规,结合我校实际情况,特制定本制度。
(1)明确教学目标和要求,规范教学行为,提高教学效果;
(2)加强师资队伍建设,提升教师教育教学水平和综合素质;
(3)激发教师工作积极性,促进教师专业成长;
(4)保障学校教育教学工作的有序进行,提高学校整体教学质量。
2、公司人力行政部的职责与权限
(1)制定、修订和完善教学常规管理制度,并负责解
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