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2024年财务出纳个人工作总结经典版
一、已确立固定资产卡片类别代码，据此完成了固定资产管理模块的初始化工作。根据集团总公司指示，财务软件需在____月份全面正式运行，而我集团公司财务部于____月份提前实现这一目标，结束了长达半年的双财务软件并行状态。目前，软件已成功与矿部对接，运行状况稳定。
二、制定各项财务成本计划，严格控制成本费用支出
依据集团司企字文《____下达〈集团多经企业经济责任制考核方案〉____》及《____下达分公司多样化经营暨一季度生产经营计划____》，财务部已分解相关考核指标，发布了____年度财务计划及可控费用指标。在执行过程中，我们严格执行费用控制，实行严格的考核制度。每季度，财务部会汇总可控费用执行情况，并在公司常务会上通报。对于电话费超支的部室、单位，我们将按超支额扣减部室负责人及其他第一责任人的奖金。对于其他可控性费用，同样实行指标考核，超支部分不予核销。
三、资金调控有序，合理控制集团总体资金规模
____年，由于原材料市场价格持续上涨，而____集团总公司销售定价相对滞后，导致本集团资金紧张。对此，财务部及时与客户对账，加速销售回款，确保公正、透明的资金分配。同时，我们合理安排融资进度和额度，通过向利率更低的农村信用联社贷款，以及向____集团总部结算中心临时借款，保障生产经营所需资金。通过资金的综合调控，集团的生产经营得以有序进行。
四、强化财务会计制度建设，提升财务信息质量
根据公司差旅费执行情况，财务部制定了《机械集团工作人员差旅费开支规定》，以规范员工差旅费开支行为。同时，我们出台了《____机械集团会计报告竞赛考评办法》，对会计报表的报送时间、数据准确性、报表格式等方面做出系统规定，提升了会计信息质量，为管理层决策提供可靠信息。每周一次的交流会，解决了工作中出现的问题，明确了下周工作重点，逐步规范了会计行为。
五、明确财务部岗位职责，实施自我评估
为明确财务部各岗位职责、工作分工和纪律要求，我们制定了会计人员岗位职责，并要求每位会计人员根据职责要求进行工作总结、岗位评述和建议提出，同时编写每月工作规程备忘录。这强化了会计人员的责任感，加强了内部核算监督，促进了团队合作与效率。
六、开展涉税业务自查，执行财经法规
为规范财务行为，财务部组织了____年至____年的财务自查活动，对审计和自查中发现的问题及时整改，增强了会计人员的职业技能。同时，我们积极参与各级主管部门的稽查与审计工作，确保财务合规性。
七、面对未来，财务部的任务艰巨而重要
为实现集团的生产经营任务和总体发展目标，财务部需在以下方面持续努力：1)加强经济活动分析，提出财务控制措施，配合集团总部的收入、成本、费用专项检查。2)做好结算中心的统收统支和结算软件的培训与安装工作。3)继续完善财务管理制度和内部控制制度，如会计电算化、固定资产财务管理制度等。4)作为全面预算管理的试点单位，财务部需积极配合相关工作。5)做好年终财务决算的前期准备工作，及时解决工作中遇到的问题。6)加强会计人员的业务学习，提升专业知识和职业判断能力，以提高财务服务质量。
八、总结与展望
财务部将持续强化内部管理，提升工作效率，确保财务工作的合规性和准确性。我们将以高度的责任心和专业素养，为集团的稳健发展贡献力量。
2024年财务出纳个人工作总结经典版（二）
填制工作相关事务处理。
三、分公司财务管理：分公司的日常运营活动，我们依托其提交的日报表进行深入分析，以实现对运营状况的有效把控。日常费用支出保持正常水平，所有费用均遵循先审批后支付的原则。分公司财务活动在大体上呈现有序态势，其财务人员亦展现出高度的配合度。然而，在分公司内部控制方面，我们尚未实地开展内部审计，为弥补此不足，我们计划在未来工作中定期安排对分公司进行全面账务审查。
四、在日常工作中，我部门与销售部颜洪、罗应府等成员保持了紧密的沟通协作。销售部对于存在的问题展现出高度的配合态度，财务部门亦同样全力支持销售部的各项工作，确保了双方工作的顺畅衔接。值得注意的是，销售部门在开具销售单过程中，曾数次出现重大失误，如销售价款误写偏低等。幸而，财务部出纳及时发现并全额收回了款项，避免了公司的经济损失。在刘会琴的积极努力下，装饰部的财务核算与财务管理工作得以顺利开展，各类小商品的核算也变得清晰明确，各项往来业务及成本费用的核算均准确无误。但为进一步提升工作效率，我们仍需加强财务部与装饰部之间的沟通协作。
五、财务部现状分析：
1.业务经验及熟练度不足，团队成员多为初涉或非专业人员，加之日常事务繁重，对全面财务管理工作的加强构成了一定障碍。
2.对日常办公应用软件的功能掌握不够全面。
3.专业胜任能力有待提升。
4.尽管存在上述不足，但财务部成员
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