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浙江大学硕士学位论文STYLEREF章标题(不加入目录内)错误！文档中没有指定样式的文字。
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国有企业新生代员工培训现状及解决对策
摘要
随着时代的进程，随着我国科学技术的不断发展和进步，公司所面临的竞争也越来越激烈，而公司要想在激烈的市场竞争中占据一定的优势地位，为自身的生存和发展谋取一条有效的出路，就必须要针对已经拥有的人力资本进行提升。公司的竞争，归根结底是人才的竞争，只有高素质的人力资源，才可以为公司的竞争提供有利的条件，
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