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today便利店兼职合同

第一篇范文：合同编号：__________

甲方：today便利店（以下简称“甲方”）

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：__________________

乙方：兼职员工（以下简称“乙方”）

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：__________________

鉴于甲方为合法经营的便利店，乙方愿意在甲方处担任兼职工作，双方为了明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立本合同，共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方在甲方便利店担任兼职工作，主要负责：

（1）销售商品，提供优质服务；

（2）保持工作区域的整洁和卫生；

（3）完成甲方交给的其他工作任务。

第二条工作时间

2.1乙方每周工作时间如下：

（1）周一至周五：18:00-22:00；

（2）周六至周日：10:00-22:00。

2.2乙方应按照甲方的要求，提前15分钟到达工作地点，做好工作准备。

第三条劳动报酬

3.1乙方的兼职报酬为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。

3.2甲方按月支付乙方工资，每月5日前将上月工资结算完毕。

第四条必威体育官网网址条款

4.1乙方同意在合同期间及合同结束后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以必威体育官网网址，不得向任何第三方泄露。

第五条合同的解除和终止

5.1双方同意，合同可因以下原因解除或终止：

（1）双方协商一致；

（2）乙方因故不能继续兼职工作；

（3）甲方因经营需要，不再需要乙方兼职工作。

5.2合同解除或终止后，乙方应立即停止工作，甲方停止支付工资。

第六条争议解决

6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条其他条款

7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

乙方身份证复印件

甲方营业执照复印件

请根据实际情况填写合同编号、双方地址、联系人、联系电话等信息。以上合同仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行调整。在签订合同前，建议双方咨询专业律师意见。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方：today便利店（以下简称“甲方”）

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：__________________

乙方：兼职员工（以下简称“乙方”）

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：__________________

第三方：人力资源服务公司（以下简称“第三方”）

地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：__________________

鉴于甲方为合法经营的便利店，乙方愿意在甲方处担任兼职工作，甲方为了确保乙方的工作质量和效率，特委托第三方进行乙方的人力资源管理，双方为了明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立本合同，共同遵守。

第一条第三方的主体义务

1.1第三方作为甲方的委托代理人，负责乙方的人力资源管理，包括但不限于：

（1）负责乙方的招聘、培训、考核等工作；

（2）确保乙方的工资、福利待遇符合国家法律法规；

（3）处理乙方在工作中出现的问题，维护甲乙双方的合法权益。

第二条甲方的主导权益

2.1甲方作为乙方的雇主，享有以下权利：

（1）制定乙方的工作内容、工作时间、工作方式等；

（2）对乙方的工作质量进行监督和评价；

（3）根据实际情况，调整乙方的工资、福利待遇。

2.2甲方应按照约定时间支付乙方工资，同时有权扣除乙方因违反合同所产生的费用。

第三条乙方的违约及限制条款

3.1乙方应按照甲方的要求，履行兼职工作，如有违反，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

3.2乙方在合同期间，不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商业秘密、损害甲方的名誉等。

第四条第三方的主体责任

4.1第三方应按照甲方的要求，履行人力资源管理职责，确保乙方的工资、福利待遇符合国家法律法规。

4.2第三方在处理乙方问题时，应公正、公平，维护甲乙双方的合法权益。

第五条争议解决

5.1甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可