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拟激励股股份合同2篇

篇1

甲方（出让方）：____________________

乙方（受让方）：____________________

根据中华人民共和国相关法律法规，为明确双方权利义务，甲乙双方经友好协商，就股权激励事宜达成以下合同协议。

一、合同目的与背景

甲方为激励乙方积极工作、提高业绩并促进公司持续健康发展，决定对乙方进行股权激励。乙方同意接受甲方的股权激励，承担相应责任，并遵守本合同所列条款。

二、股份及权益分配

1.甲方出让激励股股份总数为____股，占公司总股本的____%。

2.乙方受让上述股份后，将享有公司相应比例的权益，并参与利润分配。

3.乙方受让股份的具体数量、价格及支付方式等详见附件《股份分配表》。

三、股权转让与变更登记

1.双方应于本合同签署后___个工作日内，完成股权转让的工商变更登记手续。

2.股权转让完成后，甲方应配合乙方办理相关股权证明文件。

四、权利义务

1.乙方受让股份后，应遵守公司章程，履行股东义务，积极参与公司管理。

2.乙方有权参与公司的利润分配，但应承担相应的风险。

3.乙方不得擅自转让、质押或以其他方式处置其持有的股份，如需转让，应取得甲方同意。

4.乙方应保守公司商业秘密，不得损害公司利益。

五、激励措施与考核标准

1.甲方应制定明确的绩效考核标准，并向乙方公布。

2.乙方达到绩效考核标准后，甲方应按约定给予乙方相应的奖励。

3.激励措施可以包括利润分配、股份赠送、职位晋升等形式。具体详见附件《激励措施与考核标准》。

六、合同期限与终止

1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为___年。

2.合同到期后，双方可协商续签或终止合同。

3.若乙方未达到绩效考核标准或出现其他违约行为，甲方有权提前终止本合同。

七、违约责任

1.双方应遵守本合同的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.若因乙方的违约行为导致合同提前终止，乙方应返还甲方已支付的股份及相关权益。

八、争议解决

1.本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.若双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同自双方签署之日起生效。

甲方（出让方）：____________________（盖章）

法定代表人（签字）：____________________

日期：____年__月__日

乙方（受让方）：____________________（盖章）

篇2

甲方（出让方）：___________________

乙方（受让方）：___________________

根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等互利的原则，就乙方投资甲方公司激励股事宜达成如下协议：

一、概述

本合同旨在明确甲、乙双方关于激励股股份的权利和义务，规定双方达成的股份转让、权利义务、违约责任等重要事项。本合同作为甲、乙双方共同遵守的法律文件，对双方具有法律约束力。

二、股份转让

1.甲方将其持有的公司部分股份转让给乙方，作为激励措施。

2.转让的股份数量及比例，根据公司的具体情况和乙方的投资金额确定。

3.股权转让完成后，甲、乙双方应按照公司章程和相关法律法规履行股东权利和义务。

三、权利义务

1.甲方有义务保证所提供的股份信息真实、准确、完整。如有虚假陈述或隐瞒重要信息，应承担相应的法律责任。

2.乙方应按照约定支付投资款项，并保证资金来源合法。

3.乙方享有公司股东相应的权利，包括分红权、表决权等。

4.乙方应遵守公司章程及相关法律法规，积极参与公司管理，促进公司发展。

5.双方应共同维护公司利益，促进公司健康发展。

四、合同期限及终止

1.本合同自双方签字（盖章）之日起生效，合同期限为_____年。

2.合同到期前，双方可协商续签或终止合同。

3.若乙方在合同期限内违反公司章程或本合同约定的义务，甲方有权提前终止合同。

4.合同终止后，乙方应按照公司章程及相关法律法规办理股份退出手续。

五、违约责任

1.若甲方违反本合同约定的义务，导致乙方损失，应承担相应的赔偿责任。

2.若