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北京市青年社会工作专业队伍建设的现状与对策-以社区青年汇专职社会工作者为例--第1页
北京市青年社会工作专业队伍建设的现状与
对策
以社区青年汇专职社会工作者为例
北京市青年社会工作专业队伍建设的现状与对策-以社区青年汇专职社会工作者为例--第1页
北京市青年社会工作专业队伍建设的现状与对策-以社区青年汇专职社会工作者为例--第2页
一问题的提出
青年社会工作专业队伍,是指专门从事青年社会工作服务的人员,在本研究中特指在北京市
“社区青年汇”工作的专职社工。北京市“社区青年汇”是北京市团组织在青年聚集的基层
社区建立的,立足于青年的生活空间,以为普通青年建立“一个好玩的俱乐部、一个靠谱的
朋友圈”为目标,以共青团为枢纽的地域性青年活动的平台和基层青年组织。自2012年共
青团北京市委员会探索建立50家“社区青年汇”试点以来,北京的“社区青年汇”迅速形
成了规模,现在全市“社区青年汇”的数量已经达514家。北京“社区青年汇”主要依托街
道社区服务中心、社区居委会的活动空间、公共文化活动设施和社区周边的广场、学校等场
地资源,由“总干事+专职青年社工+志愿者”组成骨干工作团队,通过政府投入和社会募集
资金购买社会工作机构专业服务的方式,为城市青年提供交流、参与平台。专职青年社工即
“社区青年汇”的专职社会工作者,是共青团北京市委员会通过政府购买社会服务的方式从
社工事务所购买的专职岗位,并以专职社工为核心形成工作力量。参与“社区青年汇”工
[1]
作的专业社会工作机构也逐步增加,从北京厚德社会工作事务所、悦群社会工作事务所、李
楠社会工作事务所、智耘弘善社会工作事务所、乐助社会工作事务所、朗润社会工作事务所
等7家发展到14家。
“社区青年汇”的专职社工,从组织上接受市团委、区(县)团委、街乡团(工)委和隶属
的社工事务所的多重管理和指导。这些专职的青年社工积极整合区域资源,运用社会工作的
专业方法,组织开展符合青年特点和发展需求的各类活动和服务项目,联系青少年社会组
织,开展个案帮扶,主动将普通青年团结在“社区青年汇”身边,引导和带领青年积极参与
首都社会建设。当前,“社区青年汇”的专职社工是北京市青年社会工作专业队伍最重要的
组成部分,承担了514家“社区青年汇”的日常运营工作,直接服务于社区广大青年。加强
青年社会工作专业队伍建设,对充分发挥“社区青年汇”的作用、促进青少年工作的开展与
社会和谐具有重要的现实意义。
本研究以北京市全体在岗专职青年社会工作者为研究对象,主要采用问卷调查、深度访谈等
北京市青年社会工作专业队伍建设的现状与对策-以社区青年汇专职社会工作者为例--第2页
北京市青年社会工作专业队伍建设的现状与对策-以社区青年汇专职社会工作者为例--第3页
方法收集资料。运用整群抽样的方法,在“社区青年汇”专职社工大规模培训期间进行集中
调查,共发放问卷230份,回收有效问卷216份,有效回收率为94%。此外,本研究对2名
团市委工作人员、3名社工事务所负责人、8名“社区青年汇”社会工作者进行了深度访
谈,全面了解和分析青年社会工作人才队伍现状,提出人才队伍科学化建设的思考与对策。
二北京市青年社会工作队伍建设现状
(一)北京市青年社会工作队伍的基本情况和特点
调查数据表明,当前北京市青年社会工作队伍呈现女性多、未婚人数多、年轻化、学历较
高、北京市户籍多等特点(见表1)。
表1青少年社会工作者基本情况汇总
单位:人,%
变量选项人数百分比
男6630.6
性别女
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