《管理学》考研真题.pdfVIP

《管理学》考研真题--第1页

《管理学》考研真题

浙江大学2009年研究生入学考试试题（管理学）

一、是非题（）：

1、在管理中效果就是指以尽可能少的投入获取尽可能多的产出

2、管理科学理论是由亨利·法约尔最初奠定基础并且由弗雷德里

克·泰罗发展完善的

3、时间研究和动作研究是科学管理论在应用于实践中时所常用的

技术手段

4、控制这种管理的职能活动是不受组织文化的影响的

5、程序化决策有助于提高组织效率

6、组织的职能部门化是指组织中各项工作标准化以及员工行为受

规则和程序约束的程度

7、当下属从事结构化任务时，参与型领导比支持型领导更能导致

高工作绩效和满意度

8、组织目标的确定以提高效率为基本前提

9、目标管理包括四个要素分别是：确定目标、集中决策、明确期

限和绩效反馈

10、在组织中，管理者和领导者的权力来源是相同的

11、在组织中，授权也是激励员工的一种手段

12、控制是一种监视工作活动的过程，用于保证工作按计划完成

并且纠正出现的任何显著的偏差

二、单项选择题（）：

1、下列选项中哪个不属于“组织”（organization）所共同具有

的三个特性：

A、明确的目的或目标

B、精细的结构

C、文化

D、人员

2、如下选项中哪个不属于影响计划工作的权变因素：

《管理学》考研真题--第1页

《管理学》考研真题--第2页

A、组织的层次

B、权力的大小

C、环境的不确定性

D、未来投入的持续时间

3、管理中与激励问题有关有关的公平理论是由（）提出的：

A、马斯洛

B、麦格雷戈

C、赫兹伯格

D、亚当斯

E、麦克利兰

4、在管理方格（managerialgrid）理论中，任务型管理是指如

下哪种情形：

A、对人和工作两个维度都非常关注

B、更关注人

C、对人和工作两个维度都不是特别关注

D、更关注工作

5、依据情景领导理论，当下属有能力但无意愿干领导希望他们干

的工作时，以下哪种领导风格最为合适：

A、告知

B、推销

C、参与

D、授权

三、多项选择题（）：

1、以下哪些因素属于“激励-保健理论”中的激励因素：

A、工作本身

B、与主管上级的关系

C、工作条件

D、薪水

E、责任

2、以下哪些属于领导者拥有的权力来源：

《管理学》考研真题--第2页

《管理学》考研真题--第3页

A、法定权力

B、强制权力

C、奖赏权力

D、专家权力

四、填空题（）：

1、管理过程（managementprocess）是一组进行中的（）和

（），在这个过程中管理者从事（）、（）、（）和（）：