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招聘与培训计划与实施报告;目录;01;招聘与培训计划的目的和重要性;组织当前的招聘与培训现状;本次招聘与培训计划的目标和预期成果;02;招聘需求分析;岗位空缺的分析和评估;培训需求分析;员工现有技能和知识水平的评估;培训目标设定;培训内容和课程设计;招聘与培训策略;招聘策略的制定;培训计划的制定
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