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劳动合同续订协议3篇

篇1

本协议于XXXX年XX月XX日在_____________(地点)由以下两方签订：

甲方：（公司全称），注册于_____________（地址），以下简称“公司”；

乙方：（员工全称），居住于_____________（员工地址），以下简称“员工”。

鉴于双方已签订了一份劳动合同，并且该合同即将到期，双方同意通过本协议的条款和条件，续订劳动合同。因此，为了明确双方的权利和义务，确保劳资关系的和谐稳定，特订立以下协议：

一、合同期限

本劳动合同续订期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上继续履行工作职责，岗位名称及职责按照公司相关规定执行。

2.甲方根据经营需要或乙方的工作表现和能力，可以调整乙方的工作岗位和职责。

3.乙方的工作地点为甲方所在地或其他甲方指定的地点。

三、劳动报酬与社会保险

1.甲方应按照国家的法律法规和公司的规定，向乙方支付相应的劳动报酬。

2.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

3.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利，并享有公司规定的年假和其他福利待遇。

四、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和规章制度。

2.对于违反劳动纪律和规章制度的行为，甲方有权按照公司的规定进行处理。

五、合同的变更、解除与终止

1.在合同期限内，甲、乙双方可以协商一致变更本合同的条款。

2.本合同的解除与终止应符合法律法规的规定和甲、乙双方的约定。

3.合同终止时，乙方应办理工作交接手续，退还公司财产。

六、违约责任

1.甲、乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.对于乙方在工作中造成的损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、其他约定事项

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。

2.本合同未尽事宜，由甲、乙双方另行协商决定。

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：________________（盖章）

法定代表人：________________（签字）

日期：XXXX年XX月XX日

联系方式：__________________（电话/邮箱）

地址：_________________________（地址）

乙方（员工）：________________（签字）

日期：XXXX年XX月XX日联系方式：__________________（电话/邮箱）地址：_________________________（住址）

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（劳动者）：___________________________

鉴于甲乙双方已经签订了劳动合同，且当前劳动合同即将到期，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方权益及职责，特订立本劳动合同续订协议。

一、协议期限

本协议自原劳动合同终止之日起生效，本次续订的有效期为____年，至____年____月____日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事__________岗位工作，具体职责和工作内容详见附件《岗位说明书》。

2.工作地点为甲方公司所在地或其他甲方指定的分支机构所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲乙双方按照国家和地方规定执行标准工时制度，具体工作时间安排按照甲方规定执行。

2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利，具体安排按照国家和地方相关规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家和地方规定以及公司内部制度，根据乙方的工作岗位和绩效表现，支付乙方的工资报酬。

2.甲方每月按时足额支付乙方工资，并遵循按劳分配、同工同酬的原则。

3.甲方根据经营情况和经济效益，适时调整工资分配政策和薪资水平。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费用。

2.甲方根据乙方的工作表现和贡献，提供福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方在劳动过程中的