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劳动用工合同3篇

篇1

甲方（用人单位）：______________________

单位性质：有限责任公司

注册地：______________________

法人代表：______________________

联系方式：______________________

地址：______________________

乙方（劳动者）：______________________

户籍所在地：______________________

联系方式：______________________

身份证号码：______________________

家庭住址：______________________

邮政编码：______________________

户口所在地：______________________派出所/街道社区等管理机构盖章确认地址：______________________街道社区盖章确认地址所在派出所备案确认盖章（明确劳动监察备案和流动人口登记要求）。鉴于甲乙双方都有共同意愿，本着诚信、合作、双赢的原则，经双方协商一致，达成以下协议。为明确各自的责任与义务，特签订本合同，供双方共同遵守。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同的订立符合《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》的规定和要求。具体内容如下：

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动用工事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________

2.乙方的工作地点为：____________________

3.甲方可以根据业务需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作______小时制，每天工作______小时。

2.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应支付加班工资。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为______元/月。

2.甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3.甲方根据乙方的表现和业绩，可以给予相应的奖金和福利。

五、社会保险

1.甲乙双方应按国家有关规定缴纳社会保险费。

2.甲方应为乙方办理工伤保险，并负责乙方在工作过程中发生工伤的认定和待遇支付。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施。

2.乙方应遵守甲方的安全操作规程，正确佩戴劳动防护用品。

3.甲方应对可能产生职业病的岗位进行告知，并定期进行健康检查。

七、劳动纪律和必威体育官网网址义务

1.甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法律法规。

2.乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露或擅自使用。

3.乙方在离职后仍需履行必威体育官网网址义务。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更合同。

2.甲乙双方协商一致，可以解除合同。

3.甲方或乙方单方解除合同，应符合法律法规的规定。

4.合同到期即行终止。

九、违约责任

1.甲乙双方违反合同约定，应承担违约责任，支付违约金。

2.乙方违反必威体育官网网址义务，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

篇3

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：___________________________________

身份证号码：_____________________________

联系方式：_______________________________

鉴于甲乙双方