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《沈阳地铁集团有限公司运营分公司绩效管理研究》篇一
一、引言
随着城市化进程的加速,地铁作为城市公共交通的重要组成部分,其运营效率和服务质量越来越受到社会各界的关注。沈阳地铁集团有限公司运营分公司作为城市地铁运营的重要主体,其绩效管理水平直接关系到企业的运营效率和竞争力。因此,本文将对沈阳地铁集团有限公司运营分公司的绩效管理进行研究,以期为企业提供有益的参考和借鉴。
二、沈阳地铁集团有限公司运营分公司绩效管理现状
1.绩效管理理念
沈阳地铁集团有限公司运营分公司注重绩效管理,以提升企业运营效率和服务质量为目标,建立了完善的绩效管理体系。企业强调以员工为中心,注重员工的成长和发展,通过绩效管理
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