电子劳动合同经典版.docx

电子劳动合同经典版

甲方（用人单位）：____________________

注册地：_____________________________

乙方（员工）：_______________________

居住地：_____________________________

鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，订立本电子劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

第一条本合同期限自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事___________岗位工作。

第三条乙方的工作地点为甲方的注册地址或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

第四条甲方根据乙方的工作性质和岗位职责，按照国家有关规定，安排乙方的工作时间和休息休假。

四、劳动报酬

第五条甲方根据法律、法规以及公司规章制度的规定，按照乙方的工作岗位和工作表现，确定乙方的工资标准为______元/月。甲方按月以货币形式支付乙方的工资，不得克扣或拖欠。

五、社会保险和福利

第六条甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费用。甲方为乙方办理社会保险手续，并承担用人单位应缴纳的社会保险费。乙方有权查询社会保险缴纳情况。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第七条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，保障乙方的健康与安全。乙方在工作中应严格遵守安全操作规程。

八、劳动合同变更、解除和终止

第八条甲乙双方经协商一致，可以变更或解除劳动合同。合同的变更和解除应当符合法律规定的条件和程序。合同期限届满前，双方协商一致，可以终止劳动合同。如因特殊原因需要提前解除或终止合同的，双方应提前通知对方并协商解决。

九、违约责任

第九条甲乙双方违反本合同的约定，应按照法律规定承担相应的违约责任。如因违约造成对方损失的，应当承担赔偿责任。

十、其他约定事项

第十条双方约定其他事项如下：

1.乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权；

2.乙方在合同期内不得从事与甲方业务相竞争的活动；

3.乙方在离职后应承担的必威体育官网网址义务和竞业限制等事项按照甲方的相关规定执行；

4.其他未尽事宜按照国家法律法规和相关政策执行。

十一、争议解决

第十一条甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议，应首先通过协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十二、附则

第十三条本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同使用电子签名有效。甲乙双方对合同内容的理解不存在异议。

甲方（用人单位）：____________________（电子签名）

乙方（员工）：_______________________（电子签名）

签订日期：_____年___月___日