工伤事件法律协商赔偿合同典范2024年版.doc

工伤事件法律协商赔偿合同典范2024年版

本合同目录一览

1.工伤事件概览

1.1工伤事件发生时间

1.2工伤事件发生地点

1.3工伤事件具体情况

2.工伤认定

2.1工伤认定机关

2.2工伤认定结论

3.赔偿义务人

3.1赔偿义务人名称

3.2赔偿义务人住所

4.赔偿金额及支付方式

4.1赔偿金额计算依据

4.2赔偿金额具体数额

4.3赔偿支付方式

5.赔偿支付期限

5.1赔偿义务人支付期限

5.2赔偿义务人支付期限计算方法

6.工伤治疗费用

6.1工伤治疗费用计算依据

6.2工伤治疗费用支付方式

7.工伤康复费用

7.1工伤康复费用计算依据

7.2工伤康复费用支付方式

8.工伤致残赔偿

8.1工伤致残等级

8.2工伤致残赔偿计算依据

9.工伤致死赔偿

9.1工伤致死赔偿计算依据

10.附加赔偿项目

10.1附加赔偿项目名称

10.2附加赔偿项目计算依据

11.合同履行保障

11.1赔偿义务人履行合同义务的保证措施

11.2赔偿权利人履行合同义务的保证措施

12.合同争议解决方式

12.1争议解决方式

12.2争议解决机关

13.合同的生效、变更和终止

13.1合同生效条件

13.2合同变更条件

13.3合同终止条件

14.其他约定

14.1其他约定内容

14.2其他约定条款的效力

第一部分：合同如下：

1.工伤事件概览

1.1工伤事件发生时间：根据《中华人民共和国劳动合同法》和《工伤保险条例》的规定，本合同所述工伤事件发生于2024年1月1日。

1.2工伤事件发生地点：工伤事件发生于甲方（用人单位）位于北京市朝阳区路号的生产经营场所。

1.3工伤事件具体情况：乙方（受伤职工）在执行工作任务过程中，因工作原因受到意外伤害，导致右腿骨折。

2.工伤认定

2.1工伤认定机关：北京市朝阳区人力资源和社会保障局。

2.2工伤认定结论：北京市朝阳区人力资源和社会保障局于2024年2月1日作出工伤认定决定，认定乙方所受伤害为工伤。

3.赔偿义务人

3.1赔偿义务人名称：甲方（用人单位）的全称是公司。

3.2赔偿义务人住所：甲方住所地为北京市朝阳区路号。

4.赔偿金额及支付方式

4.1赔偿金额计算依据：赔偿金额根据《工伤保险条例》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，以及甲方依法应当承担的赔偿责任确定。

4.2赔偿金额具体数额：经双方协商一致，甲方应支付给乙方的赔偿金额为人民币万元整。

4.3赔偿支付方式：甲方应通过银行转账方式，将赔偿金额支付至乙方指定的银行账户。

5.赔偿支付期限

5.1赔偿义务人支付期限：甲方应在签订本合同之日起15日内，一次性支付给乙方全部赔偿金额。

5.2赔偿义务人支付期限计算方法：以本合同签订之日为起点，计算15日后为支付期限。

6.工伤治疗费用

6.1工伤治疗费用计算依据：工伤治疗费用根据实际发生的医疗费用计算，包括但不限于医疗费、药费、住院费、手术费等。

6.2工伤治疗费用支付方式：甲方应按照实际发生的医疗费用金额，向乙方支付工伤治疗费用。

7.工伤康复费用

7.1工伤康复费用计算依据：工伤康复费用根据实际发生的康复费用计算，包括但不限于康复治疗费、康复器材费、康复训练费等。

7.2工伤康复费用支付方式：甲方应按照实际发生的康复费用金额，向乙方支付工伤康复费用。

8.工伤致残赔偿

8.1工伤致残等级：根据《工伤保险条例》的规定，乙方经过工伤认定和劳动能力鉴定，被认定为八级工伤致残。

8.2工伤致残赔偿计算依据：根据《工伤保险条例》的相关规定，八级工伤致残的赔偿比例为本人工资的70%。

9.工伤致死赔偿

9.1工伤致死赔偿计算依据：根据《工伤保险条例》的相关规定，甲方应支付给乙方家属的工伤致死赔偿金为人民币万元整。

10.附加赔偿项目

10.1附加赔偿项目名称：误工费。

10.2附加赔偿项目计算依据：误工费根据乙方受伤期间的实际工资收入计算，按照每月工资收入扣除社会保险和公积金后的净收入计算。

11.合同履行保障

11.1赔偿义务人履行合同义务的保证措施：甲方保证按照本合同的约定履行赔偿义务，如有违约，甲方愿意承担相应的违约责任。

11.2赔偿权利人履行合同义务的保证措施：乙方保证提供的受伤情况和医疗资料真实有效，如有虚假，乙方愿意承担相应