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公司落实中央八项规定精神工作实施方案

一、总体要求

公司坚决贯彻落实党中央关于加强党风廉政建设和反腐败斗争

的决策部署，全面落实中央八项规定精神，深入开展线索大起

底、官员办公用房清理整改、公务接待等专项巡查整治工作，

确保党中央决策部署在公司的贯彻落实中得到切实保障，为公

司的发展营造良好的政治环境和公平竞争的市场环境。

二、改进风气、作风和作风建设

1.明确责任。成立党风廉政建设和反腐败斗争工作领导小组，

由公司领导负责，明确各位领导的具体责任，建立健全日常管

理机制，确保党中央的决策部署能够得到积极践行和有效落实。

2.加强宣传教育。通过公司内部刊物、宣传栏、团队会议等途

径，广泛宣传中央八项规定精神，以提高全体员工的政治觉悟

和道德修养，引导大家树立正确的价值观和行为规范，形成风

清气正的工作氛围。

3.推进全面从严治党。深入开展“两学一做”学习教育，通过集

中学习、座谈交流、个别辅导等形式，提高党员干部的党性修

养，增强党员的政治意识和自觉性，确保党员干部在思想上、

行动上与党中央始终保持高度一致。

4.建立激励机制。完善员工考核和激励制度，将党风廉政建设

和反腐败斗争情况作为考核的重要内容，对积极参与、做出突

出贡献的员工给予适当奖励，对违反中央八项规定精神的行为

严肃问责。

三、加强对权力运行的监督和制约

1.严格规范公务接待。对公务接待活动进行全面清理，确保公

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款不得用于公车私用、送礼吃喝等不正当用途，加强对公务接

待活动的监督和审查，确保公务接待合理、节约、规范。

2.严禁违规配备公务车辆。遵守中央关于减少机关公务用车的

要求，对超标配备的公务车辆进行清理，对不适格的公务车辆

进行淘汰、退库或撤销注册，对公车私用和违规用车行为进行

严厉打击。

3.加强差旅费管理。对出差活动进行全面清理，明确出差事由、

出差时间和出差人员，并规范差旅费的开支，禁止随意开展

“拿钱办事”等不正之风。

4.强化工作纪律。严格执行工作纪律，严禁迟到、早退、旷工

等行为，对违反工作纪律的人员进行严肃处理，坚决维护正常

的工作秩序和纪律，确保公司的正常运转和高效工作。

四、加强廉洁自律建设

1.建立健全廉洁自律机制。制定廉洁自律的规章制度，明确廉

洁从业制度，加强廉洁考核和监督，建立健全廉洁举报制度，

鼓励员工发现并积极参与廉洁自律工作，确保廉洁自律工作的

有效落实。

2.加强对重要岗位的监督和管理。对担任重要岗位的人员进行

廉洁自律教育和培训，加强对其行为的监督和管理，建立定期

报告制度、个人事项报告制度等，确保他们的权力不被滥用和

腐败现象不得以任何方式出现。

3.加强重要决策的透明度和公开性。对重要决策进行公开，依

法依规进行信息公开，加强对公司的监督和舆论监督，确保重

大决策的合法性和公正性。

五、加强企业文化建设

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1.弘扬企业家精神。通过举办企业家座谈会、交流研讨会等形

式，推崇并宣传那些具有企业家精神的优秀企业家，激励员工

树立追求卓越、勇于创新的企业家精神。

2.塑造良好的企业形象。通过开展社会责任活动、参与公益事

业等，积极与社会各界建立联系，强化公司的社会责任感和公

众形象，树立企业的良好声誉和形象。

3.加强员工的职业道德教育。通过举办职业道