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无固定期限劳动合同范本常用的
甲方(用人单位):____________________
地址:________________________________
联系方式:____________________________
法定代表人或主要负责人:____________
乙方(劳动者):_____________________
住址:________________________________
联系方式:____________________________
身份证号码:__________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致订立本劳动合同。鉴于双方希望建立长期稳定的劳动关系,特签订本无固定期限劳动合同。
一、合同期限
第一条本合同自______年______月______日起至法定或约定的终止条件出现时止。
二、工作内容和工作地点
第二条甲方聘请乙方从事______岗位工作。乙方应履行本岗位的工作职责,按时、按质、按量完成其本职工作。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假
第三条甲方根据乙方所在岗位的特点安排工作时间。乙方应在规定的上班时间准时上班,并严格按照公司的相关规定执行加班和请假制度。如有特殊情况,应提前告知甲方并获得批准。具体的上下班时间、休假等按照甲方的规定执行。
第四条甲方保证乙方享有国家法定节日休息的权利,因工作需要加班的应按照国家法律法规的规定支付加班工资或安排调休。
四、劳动报酬与社会保险
第五条乙方的工资标准为______元/月(或年薪______元),具体按照甲方薪酬制度执行。甲方应以货币形式按月支付乙方的工资报酬,不得无故拖欠或克扣工资。甲方可以根据企业经营状况及乙方的贡献调整乙方的工资水平。乙方享有国家规定的福利待遇及社会保险待遇。甲乙双方应按照国家和当地的规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。甲方为乙方办理社会保险手续并负责缴纳相关费用。
第六条乙方的奖金及各项福利按照甲方的规定执行。乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤的医疗期及待遇按照相关法律、法规及甲方的相关规定执行。乙方的公积金及其他福利待遇按照甲方有关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
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