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刍议如何通过创建五型党组织提升党建工作整体水平

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韩静静

摘要:按照“拓宽领域、创新机制、规范管理、完善功能”的基本思路,深入开展“五型基地”创建活动,不断提升基层党建工作整体水平。“五型”指的是学习型、服务型、效能型、创新型、廉洁型。它是当前党建工作的重点。本文结合基层党建创建“五型”党组织工作实践,论述了基层党组织加强五型建设。

关键词:党建;服务;班组建设

一、班组是基层组织,是一切工作的落脚点

(一)推进“五型”班组建设的意义

推进“五型”班组建设的重要性对于加强班组建设对企业而言具有重要意义,它已然成为企业发展战略的重要组成部分。同时开展“五型”班组创建活动,是企业发展的内在需求和创新进步的动力源泉。

(二)“五型”班组创建活动中存在问题

“五型”班组创建得好不好,在很大程度上取决于思想认识和重视的程度。企业中许多班组虽然开展了创建工作,但是“只打雷不下雨”的现象依然存在。“五型”班组的创建重在基层班组,贵在全员参与。不能将“五型”班组的创建工作置于班组以上的组织机构,或由个别人、几个人去创建,这样就背离了基层建设必须抓好班组建设的根本。

(三)“五型”班组建设意见

(1)推动学习,善于引导

随着时代的发展,生产模式的改变,班组建设对领导和员工素质提出了更高的要求。因此,企业领导要顺应时代需求,转变员工管理思维,积极引导班组成员,结合“五型”班组建设,重点开展“互相学习日”活动。具体措施有:加强互相交流和互相学习频率,树立员工终身学习的观念,提高综合素质和创新能力,充分发挥生力军作用。

(2)机制保证,严格管理

制度实施后,比如工厂、车间严格考核,对不达标班组进行通报。职责内容为:首先,明确企业责任分工,班组组长要负起带头模范作用,对自己负责范围之类的事情要做到事必躬亲。其次,员工之间要树立共同消除隐患,共同学习的意识。通过开展次活动形成安全生产人人有责、群策群防的安全管理体系。在班组内营造“人人关注安全、事事保证安全”的和谐工作氛围,做到查找事故隐患是每个员工的义务,消除事故隐患是每个员工的责任。

(3)细化管理,节约优先

在生产单位,节约就是创造利润,节约就是保护环境,节约就是生产能源。在创建节约型班组中,企业可以采取再使用原则,即将物品的一次性使用变为多次使用和调剂使用。再循环原则,即将使用后的物品回收利用,使之成为再生资源。在实际工作中,我们采取精細化管理的方法。“精”可理解为更好、更优,精益求精;“细”可解释为更加具体,细针密缕。精细化管理是对相对粗放式管理而言的一种管理理念。它通过标准化、信息化的手段,使组织管理各单元精确、高效、协同和持续运行。

二、坚持在深化创先争优上求实效,不断提升为民服务水平

(一)着眼于理论武装、提升能力,干部教育培训有新特色

全面落实“科学发展主题培训行动计划”。深化创先争优是专题讲坛树品牌,不断提升为民服务水平是红色教育强党性,着眼于理论武装、提升能力是统筹资源助发展。

(二)着眼于推进改革、选优配强,干部工作有新路子

坚持党管干部原则,积极探索干部工作的新途径、新方式,大胆选用“六区”建设中品行好、能力强、有实绩的优秀干部。

(三)着眼于人才强区、服务发展,人才工作有新作为

切实履行省委组织部“人才工作联系点”职责,发挥牵头抓总作用,如静宁县财政局党总支2017年度党建工作纪实,狠抓党政人才能力提升,切实履行省委组织部“人才工作联系点”职责,发挥牵头抓总作用,狠抓党政人才能力。

(四)着眼于打牢基础、筑强堡垒,基层党建有新亮点

以基层组织建设年为总揽,按照“抓基层、打基础、筑堡垒、增活力”的工作思路,全面推动基层党建创新发展。打基础是注重农村党建的水平,筑堡垒是注重社区和非公党建广覆盖,狠抓党政人才能力提升是提高教育的真实性。

三、建强“五型”党小组,做好党建

(一)疏通组织,延伸党建活动

根据党员教育管理、使党员参加活动,有利于党员作用发挥,在基层支部普遍建立党小组。基层党支部根据工作需要,结合党员人数设立党小组。基层党员在组织的引导下,根据兴趣自愿加入政策宣传、产业发展、生态环保、和谐共建、民主监督等“五型”党小组。

(二)规范管理夯实党建

为了把党小组建成党在基层群众和党员中工作的“前沿阵地”,需要不断加强党小组规范化、制度化建设。在经费保障上,将党小组学习、活动经费纳入基层党组织运行经费管理,每个党小组每年活动经费不低于1000元,资金由市、镇、村三级按1:4:5的比例统筹解决。在制度建设上,建立党小组活动制度、会议制度、服务联系群众制度、党员教育管理制度、工作汇报制度等。务实党的建设,提高可靠管理。

(三)激活组织尽职尽责

为了防止党小组功能弱化、职能虚化、角色淡化问题,市委对党小组的职能进行了明确,规定党小组协助支部对党员进行教育、管理、监

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