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第五章公关筹划与公关活动心理
第一节公关筹划与公关活动概述
一、公关筹划:公关人员根据组织形象的現实状况和目的规定,以科学和智慧的手段,对公关关系的总体方针、专门活动和详细操作进行筹划,以设计出最佳方案的过程。
二、重要内容:分析预测、消除公众误解、增进产品销售、树立企业形象、建立信息网络、处理公共关系。
三、意义:
1.树立公关工作的目的,增强组织形象管理的目的性;
2.增强组织形象管理的有效性;
3.增强组织形象管理的计划性;
4.增强公关人员的公关意识,增强其自身素质。
四、公关活动:新闻公布会、公益与赞助活动、危机公关、展会庆典。
第二节公关筹划心理
公关筹划心理:指示公关筹划这一客观事物在人脑中的反应。它体現為公关筹划人员针对社会组织的公关状态,通过双向信息传播,树立组织良好形象的运筹筹划过程的心理状态,以及这种心理状态对公关活动的制约和影响。
公关筹划的心理原则
公众利益优先原则(首要原则)
尊重客观事实的原则
目的针对性原则
灵活创新原则
目的导向原则
三、公关筹划的心理方略
1.善于运势:蓄势、融势、借势、造势、导势。
2.出奇制胜:敢為天下先、想旁人不敢想、反其道而行之。
3.灵活应变
4.合理组合
四、公关筹划与发明性思维
发明性思维是指以新奇、独创的措施处理问題的思维。
发明性思维特性:新奇性和独创性、发明想象的参与、灵感状态
五、激发和培养:
激发人的好奇心和求知欲
培养发散思维和辐合思维
培养直觉思维和逻辑思维
掌握发明性思维的技巧
培养与发明性有关的人格原因
六、筹划与发明性思维
1.创新意识是公关筹划的先导
2.发散思维是公关筹划的工具
3.发明想象是公关筹划的动力
4.公关筹划的创新思绪:强迫联想、逆向思维、纵向思维、发挥自身优势
第三节
一、开好新闻公布会的心理方略
“制造新闻”的心理效应(制造的新闻不是自发的,偶尔发生的,而是通过公关人员精心筹划、安排挖掘出来的。制造的新闻比一般新闻更具有戏剧性,更能迎合新闻界及公众的爱好,能明显提高组织的社会著名度,增进企业的经营管理朝着健康对的的道路前进。)
开好新闻公布会的心理方略:聚焦公众话題,制造合适新闻;关注事件特点,发掘新闻价值;事先营造气氛,制造心理预期;联合媒介活动,增長报道机会。
二、公益与赞助活动的心理方略
公益与赞助的心理效应:扩大企业著名度;博得社会公众的好感;提高企业的美誉度。
把握双赢原则;选准对象,积极赞助;說到做到,遵守承诺;巧用媒介,注意自身宣传。
三、危机公关的心理方略
迅速展开调查,掌握状况
保持镇静,报道真实
谨慎考虑,坚决决策
因人制宜,分别处理
第六章公关传播与公众心理
第一节概述
公关传播:组织通过报紙、广播、电视、网络等传播媒介,辅之以人际交往的手段,向其内部与外部公众传递有关组织各方面信息的过程。
基本要素:
公共关系传播者
传播内容
传播渠道
目的公众
传播效果
公关传播方式与功能
大众传播的形象推广功能
消费公众传播的形象塑造功能
组织传播的形象管理功能
人际传播的形象渗透功能
第二节对受众心理的影响
有关受传者的理论
个体差异论
社会范围论
社会关系论
文化规范论
社会参与论
受传者的心理分析
受传者的受教育程度和智力水平
受传者的选择性心理(选择性注意、选择性理解、选择性记忆)
受传者的态度(顺从、认同、内化)
受传者的逆反心理(概念:受传者由于受某种既定立场、思维定势的影响,在接触、接受传播过程中产生的与传播者的传播意图相反的心理倾向。体現形式:感官逆反、广告逆反、价格逆反。受传者逆反原因的体現:对传播的怀疑和不信任、对传播的反感、受传者的好奇心太强,有時也会产生逆反心理。)
第三节
公关传播效果的层次性
认知层次
情感层次
态度层次
行為层次
传播效果的重要理论
子弹论
有限效果论
适度效果论
强大效果论
传播效果提高的心理方略
谨慎选择信息传播者
预热方略(引起受传者的注意、逐渐强化注意的程度)
合理安排传播方式和传播技巧(信息传播的“一面提醒”和“两面提醒”、传播結论的明示与暗示、信息传播的“诉诸理性”与“诉诸感情”、唤起“警钟效果”的方略)
理解组织的消费者
重视情境原因的影响
第七章公关交往心理
第一节概述
概念:社会组织的公关人员围绕特定的公关目的,与公众互相传递信息、交流感情、沟通意見和施加影响的过程;简言之,就是公关活动中组织与公众之间的人际交往。
特性:1.公关交往具有明确的目的性2.公关交往的对象具有可变性
3.公关交往双方具有主观性
类型
单向交往和双向交往
直接交往和间接交往
言語交往和非言語交往
故意识交往和无意识交往
纵向交往和横向交往
心理原则
平等原则
尊重原则
宽容原则
互惠原则
第二节公关交往手段的心理
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