世格SimHRM人力资源实验报告模板.pdfVIP

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世格SimHRM人力资源实验报告模板--第1页

石河子大学商学院实验报告

学院:商学院课程名称:人力资源模拟实验日期:年月日

班号姓学号实验室号

专业名组号计算机号

实验名称撰写招聘广告成绩评定

所用软件世格SimHRM人力资源模拟系统软件老师签名王一帆

一、实验目的

实1、学生需要学会如何从公司相关资料中获取撰写招聘广告的要素。

验2、通过分析和提炼,加上创造性地发挥,学生要完成一份优秀的招聘广告。

目3、通过撰写招聘广告,了解招聘广告中应包含的要素和实际操作中应注意的问题。

或二、实验要求

要1、了解招聘广告中通常包含的要素。

求2、了解招聘广告中应注意的问题。如年龄歧视、性别歧视、学历歧视、谢绝来访等。

3、能够从招聘需求、企业介绍、职位说明书等资料中抽取撰写招聘广告的要素。

一、实验步骤

1、

2、

3、

4、

二、心得体会

备注:本实验报告用于各学科与计算机应用相关课程的实验,务必按时完成。

不交此报告者,本次实验为“不合格”。(写不完时,写背面)

世格SimHRM人力资源实验报告模板--第1页

世格SimHRM人力资源实验报告模板--第2页

石河子大学商学院实验报告

学院:商学院课程名称:人力资源模拟实验日期:年月日

班号姓学号实验室号

专业名组号计算机号

实验名称找出招聘广告中的问题成绩评定

所用软件世格SimHRM人力资源模拟系统软件老师签名王一帆

一、实验目的

实1、学生了解招聘广告中常见的问题,并知道它对招聘效果的影响。

验2、学生学会利用招聘广告考察应征者。

的二、实验要求

或1、在报纸中安排招聘广告的版面大小、位置等。

要2、知道招聘广告中通常应包含的要素。

求3、招聘广告中应注意的问题有哪些。

4、如何利用招聘广告考察应征者。

一、实验步骤

1、

2、

3、

4、

二、心得体会

备注:本实验报告用于各学科与计算机应用相关课程的实验,务必按时完成。

不交此报告者,本次实验为“不合格”。(写不完时,写背面)

世格SimHRM人力资源实验报告模板--第2页

世格SimHRM人力资源实验报告模板--第3页

石河子大学商学院实验报告

学院:商学院课程名称:人力资源模拟实验

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