岗位 地点 劳动合同8篇.docx

岗位地点劳动合同8篇

篇1

劳动合同书

甲方（用人单位）：_________________[公司名称]

地址：_________________[公司地址]

联系方式：_________________[公司联系电话/传真]

乙方（员工）：_________________[员工姓名]

性别：_________________[员工性别]

身份证号：_________________[员工身份证号码]

住址：_________________[员工住址]

联系方式：_________________[员工联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、工作岗位及地点

甲方根据工作需要，安排乙方从事_____________岗位工作。乙方应履行该岗位的工作职责，服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

二、合同期限

本合同自_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止。合同期满如双方需要继续劳动关系，则应另行签订书面劳动合同。

三、工作时间与休息休假

（一）工作时间：甲方按照国家和地方的相关规定安排乙方的工作时间。甲方因工作需要安排加班的，应征得乙方同意。

（二）休息休假：乙方依法享有各项休息休假的权利。甲方应确保乙方每周至少休息一天。

四、劳动报酬

（一）甲方按照国家和地方规定的标准支付乙方工资。具体薪资根据乙方的岗位、资历、能力等综合因素确定。

（二）甲方每月__________号前以货币形式支付乙方上个月的工资。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

（三）甲方可以根据企业的经营状况、乙方的岗位变动以及工作表现等调整乙方的工资水平。

五、社会保险与福利

（一）甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费用。甲方为乙方办理社会保险手续。

（二）乙方享受国家规定的相关福利待遇。甲方为乙方提供其他福利待遇，具体内容根据甲方的相关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

（二）甲方对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。乙方应严格遵守安全操作规程。

（三）甲方应建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，采取必要措施确保安全生产。乙方应严格遵守安全生产的规章制度和操作规程，拒绝违章指挥和强令冒险作业。对于发现的隐患应及时告知甲方并采取措施防止事故发生。因乙方违规操作造成的事故后果由乙方承担相应责任。

七、劳动纪律与规章制度

（一）乙方应自觉遵守国家的法律、法规和甲方的各项规章制度。乙方违反规定的，甲方有权依据相关规定进行处理，直至解除本合同。

（二）乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的岗位职责和操作规程，完成甲方规定的工作任务。

（三）因乙方违反甲方规章制度或工作失误造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

八、合同的变更、解除与终止

（一）双方协商一致，可以变更本合同相关内容或解除本合同。

（二）甲方根据生产经营情况或乙方的表现和能力等，可以调整乙方的工作岗位和工作地点等，并据此重新约定劳动报酬等条款。双方应就此签订书面协议确定新的劳动合同。

（三）甲乙双方解除或终止劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定执行。

九、违约责任甲乙双方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照相关法律、法规和政策的规定执行。双方也可自行约定其他的违约责任条款。双方约定违约金为人民币__________元整。

篇2

劳动合同书

甲方（用人单位）：_________________[公司名称]

乙方（劳动者）：_________________[员工姓名]

身份证号码：_________________________

联系电话：_________________________

住址：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律