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市委组织部长在2024年干部培训班开班式上的讲话

同志们：

在全市上下深入学习贯彻党的二十届三中精神，奋力推进中国式现代化新实践的关键时刻，市委决定举办这次专题研讨班，目的是进一步统一思想、凝聚共识，学出能力、学出担当、学出忠诚。等下，省委党校分管日常工作的副校长将作动员讲话，希望大家认真领会，切实抓好落实。下面，我讲几点意见。

一、提高政治站位，深刻认识开展干部轮训的重要意义

“办好中国的事情，关键在党，关键在人。”当前，正处在爬坡过坎、转型升级的关键阶段，需要一支高素质专业化干部队伍来推动事业不断向前发展。举办这次干部轮训，既是贯彻党的二十届三中精神的重要举措，也是建设高素质专业化干部队伍的重要抓手。

（一）开展干部轮训是打造“一个高地”的必然要求。近年来，我市坚持把人才工作摆上更加突出位置，大力实施“强基培苗”“头雁领航”“千企百校”引才工程和“归雁兴澧”行动计划，着力打造人才集聚“磁场”，持续优化人才发展环境，为全市经济社会高质量发展提供了有力支撑。但对照现代化建设需求，还存在干部专业能力不够强、工作作风不够实等问题。开展干部轮训有助于提升干部能力素质，进一步激发干事创业激情和活力，推动各项工作提质增效。

（二）开展干部轮训是推进“六大行动”的现实需要。围绕贯彻落实省委关于实施“六大行动”部署要求，市委结合实际提出实施产业培育升级、科技创新提质、企业上市倍增、营商环境优化、对外开放扩容、农业农村优先发展“六大行动”。这些行动对干部的能力素质提出了更高要求。特别是企业上市倍增行动、营商环境优化行动等重点任务的落地见效，更需要一支懂经济、会谈判、善沟通的干部队伍来推动落实。因此，开展干部轮训有利于更好地推动各级干部增强服务发展本领、提升群众工作本领、强化风险防控本领。

（三）开展干部轮训是实现“五个跃升”的基础工程。当前，我市正处于转型跨越、赶超进位的关键时期，与省内先进地区相比，仍然存在较大差距。要实现高质量跨越式发展，必须依靠干部力量的全面提升。开展干部轮训有助于推动干部队伍提质增效，进一步提高决策科学化水平、执行精准化水平、改革创新水平、工作落实水平和为民服务水平，从而推动实现经济发展质量跃升、城乡面貌形态跃升、社会文明程度跃升、人民生活品质跃升、风险防范化解能力跃升。

（四）开展干部轮训是建设“三个强市”的重要保障。建设制造业强市、具有核心竞争力的科技创新高地、改革开放新高地，对高素质专业化干部队伍建设提出了更高标准和要求。开展干部轮训有助于推动各级干部进一步深化对建设“三个强市”重大意义的认识，进一步增强使命感责任感紧迫感，进一步提升推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，确保我市始终走在全省前列、跻身中部地区城市“第一方阵”。

二、把握目标任务，努力锻造堪当重任的高素质专业化干部队伍

新时代新征程呼唤高素质专业化干部队伍。要把轮训工作与贯彻落实党的二十届三中精神紧密结合起来，与推动现代化新实践紧密结合起来，以更高的标准、更严的要求加强和改进干部教育培训工作，着力培养造就一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部队伍。

（一）突出政治引领，锻造对党忠诚的干部队伍。旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求。要把政治建设摆在首位，教育引导广大党员干部衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要严明政治纪律和政治规矩，把严肃党内政治生活作为必修课，引导党员干部自觉加强党性修养锤炼政治品格。要加强理想信念教育和宗旨教育，用党的创新理论武装头脑指导实践推动工作。

（二）提升能力素质，锻造担当作为的干部队伍。推动高质量发展离不开高素质专业化干部队伍支撑。要加强实践锻炼，有计划地把年轻干部放到基层一线去历练摔打，让他们在急难险重任务中经风雨见世面壮筋骨长才干。注重事在人为，通过搭建平台载体等方式帮助干部拓宽视野增长才干。

（三）树立正确导向，锻造干事创业的干部队伍。激励干部担当作为是事业发展的重要保证。要充分发挥考核评价的指挥棒作用，建立健全能者上庸者下劣者汰的选人用人机制。要充分调动干部队伍的积极性主动性创造性，鼓励大胆探索创新、“竞进有为”，允许摸着石头过河的试错行为；同时还要防止不思进取无所作为乱作为假作为的问题发生。要树立以实干论英雄的导向，对那些想干事能干事干成事的优秀干部要大胆使用起来；对那些不适应不担当不作为的领导干部要及时调整岗位；对那些慢作为怕作为混日子的要坚决予以调整问责。要坚持严管与厚爱相结合、激励与约束并重，多措并举激发全盘工作的活力动力潜力。

（四）坚持从严管理，锻造风清气正的干部队伍。全面从严管理是党的传统和优势。必须树立“抓好党建是最大政绩”的理念，贯彻新