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概况:1949--2012起步改进完善破坏重建退休离休辞职辞退
概况:1949—2012相关文件一览时间文件内容退休时间文件内容离退休1950.3中央人民政府政务院财政经济委员会关于退休人员处理办法的通知1982.2中共中央关于建立老干部退休制度的决定1951.2中华人民共和国劳动保险条例退休退休1982.4国务院关于老干部离职休养制度的几项规定中共中央办公厅与国务院办公厅关于党政机离休1953.1对《条例》作修订辞职1984关在职干部不要与群众合办企业的通知国家机关工作人员退职处理暂行办法退职1989.7公安部关于公安机关辞退公安干警的规定辞退1955.12国家机关工作人员退休处理暂行办法退休1993国家公务员管理暂行条例辞职辞退退休辞职辞退1958.2国务院关于工人、职员退休处理的暂行规定退休1995.7人事部国家公务员辞职辞退暂行规定1958.6中共中央关于安排一部分老干部担任各种离退休荣誉职务的通知1996.7人事部国家公务员被辞退后有关问题的暂行办法辞退1963.1内务部关于符合长期供养条件人员退休时离退休其退休费标准问题的通知2004.3宪法修正案国家领导人任期国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法离休2005国家公务员法辞职辞退退休辞退1978.6国务院关于工人退休退职的暂行办法退休退职人社部公务员辞退规定(试行)2009.71980.1国务院关于老干部离职休养的暂行规定离休人社部公务员辞去公职规定(试行)辞职
退休探索阶段1958196519781955198219581993196519531955探索建立正式确立完善处中理央办人法民的政通府知政务中国家机关工作人员退休处理暂行办法国对华人民务院关条例?干部退休条件只适用于去有?创立标志和待遇共退休金的机关、于作修适用范围:国家?对身体衰弱的工和国路、海关订、机关及人所属事业院财政经济委员会关于退休人员劳动职员职业革命者予以位的工,单位的干部了照顾符合条件的退休待遇:按工?针对参加革命退休保险工放一次性退条例龄长短来确定退的老同志和丧失处休月薪理休金。劳动能力的干部,建立干部离休制度和退职制度。的暂行规定
(一)男子年满六十岁,女子年满五十五岁,工作年限已满十五年,加上参加工作以前主要依靠工资生活的劳动年限,男子共满二十五年、女子共满二十年的;(二)男子年满六十岁,女子年满五十五岁,工作年限已满十五年的;(三)工作年限已满十年,因劳致疾丧失工作能力的;(四)因公残废丧失工作能力的。(一)符合本办法第二条(一)项条件的退休人员,工作华限满五年、不满十年的,发给本人工资(退休时的标准工资加退休后居住地点的物价津贴,下同)的50%;满十年、不满十五年的,发给本人工资的60%;(二)符合本办法第二条(二)项、(三)项或(四)项条件的退休人员,发给本人工资的70%;符合本办法第二条(三)项或(四)项条件、工作年限在十五年以上的退休人员,发给本人工资的80%。工作人员对革命有重大功绩,或者在参加工作以前长期从事科学、技术、文化、教育等事业,并且对社会有特殊贡献的,他的退休金经过省(自治区、直辖市)人民委员会或者国务院批准,可以酌量提高。工作人员退休后死亡时,由他退休后居住地点的县级人民委员会在优抚费项下,一次加发本人三个月的退休金,给他的家属,作为丧葬补助费。
建立197819821992顾问委员会阶段关关关于安置老弱病残干部的暂行办法于建立老于工人退休?废除干部领导责任终身制?到1983年6月,全国省区市领导班子,人数由原来的698人减少到452人,减少35%;平均年龄由?原性定?性措施干,部未上升到法制高退职的暂行办法度退休制?局限性:老弱病残干部、工人。度的决定62.2岁降到55.5岁。
正式确20052004年3月,经十届全国人大第二次会议通过的《宪法》(修正案)规定,国家主席及副主席、全国人大常委会委员长及副委员长、国务院总理及副总理等国家领导人的任期都不得超过两届。公务员管理暂行条例
国家公务员管理暂行条例第十五章退休第七十八条除国家另有规定外,国家公务员符合下列条件之一的,应当退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁;(二)丧失工作能力的。第七十九条国家公务员符合下列条件之一的,本人提出要求,经任免机关批准,可以提前退休:(一)男年满五十五周岁,女年满五十周岁,且工作年限满二十年的;(二)工作年限满三十年
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