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洗浴劳动合同5篇
篇1
甲方(公司全称):_______________________________
公司地址:_______________________________________
法定代表人:_____________________________
联系方式:_____________________________
乙方(员工全称):_______________________________
住址:_______________________________________
身份证号码:_____________________________
联系方式:_____________________________
根据中华人民共和国相关劳动法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事洗浴工作事宜达成如下协议:
一、合同期限
1.合同签订日期:自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及职责
1.乙方应在甲方的洗浴部门从事_______________________________岗位工作。
2.乙方须按照甲方的工作规定及岗位职责,按时保质保量完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间:按照甲方规定的工时制度执行,因洗浴行业的特殊性,乙方需适应轮班制工作。
2.休息休假:按照国家相关法律规定执行。
四、薪酬待遇
1.乙方的基本工资为________元/月,根据甲方规定及绩效考核,可享受相应的奖金、津贴和补贴。
2.甲方按照相关法律法规为乙方缴纳社会保险。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合国家安全标准的洗浴工作环境。
2.乙方应严格遵守安全操作规程,有权拒绝甲方的违章指挥。
3.甲方负责乙方的劳动保护用品,并保障乙方在职业健康安全的环境下工作。
六、必威体育官网网址和竞业限制条款
1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密、客户信息等予以必威体育官网网址,不得泄露给第三方。
2.在合同期内及合同终止后一定期限内(具体期限根据岗位而定),乙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。
七、违约责任
1.若甲方违反合同约定,需支付乙方相应的经济补偿。
2.若乙方违反合同约定,除需赔偿甲方损失外,还可能承担法律责任。
八、其他约定事项
1.合同变更、解除或终止,应按照相关法律法规进行。
2.双方在本合同履行过程中发生的争议,应首先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。
篇2
甲方(用人单位):____________________
地址:____________________________________
联系方式:_____________________________
乙方(员工):_______________________
住址:____________________________________
联系方式:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,签订本合同。本合同用于规定甲乙双方之间的劳动关系及相关的权利与义务。
一、工作内容及地点
1.乙方应在甲方指定的洗浴场所从事洗浴服务工作,具体工作内容包括但不限于清洁、接待、收银等。
2.工作地点为甲方所在地的洗浴场所。
二、工作时间与休息休假
1.工作时间按照甲方的规定执行,具体上下班时间由甲方根据工作需要安排。
2.甲方应保证乙方享有法定的休息日和节假日休息的权利。
三、薪酬待遇与福利
1.乙方的工资标准按照甲方的薪酬制度执行,具体金额根据乙方的工作岗位和表现确定。
2.甲方应按时足额支付乙方的工资,不得拖欠或克扣。
3.乙方享有法定节假日工资、加班工资等法律规定的薪酬待遇。
4.甲方根据经营情况,可给予乙方其他福利待遇。
四、社会保险与劳动保护
1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用。
2.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程,甲方负责提供必要的劳动保护措施。
五、劳动合同签订与期限
1.本合同为固定期限劳动合同,自_____年__
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