总经理的聘用合同8篇.docx

总经理的聘用合同8篇

篇1

甲方（聘用方）：_________________[公司名称]

地址：_________________[公司地址]

法定代表人：_________________[公司法定代表人姓名]

联系方式：_________________[公司联系电话]

乙方（受聘方）：_________________[受聘者姓名]

地址：_________________[受聘者地址]

联系方式：_________________[受聘者联系电话]

鉴于甲方需要聘用一位总经理，负责公司的整体运营和管理，乙方具备相关的专业能力和经验，甲乙双方经过友好协商，在平等、自愿、公平的基础上，达成以下总经理聘用合同协议：

一、聘用职务

甲方聘用乙方担任公司的总经理，全权负责公司的日常运营、管理和战略发展工作。

二、聘用期限

本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满，经双方协商一致，可以续约。

三、工作内容及职责

1.总经理应制定公司的经营方针、发展战略及中长期发展规划。

2.负责公司的日常运营管理工作，监督各部门的工作执行情况。

3.组建高效的管理团队，制定并执行公司管理制度。

4.主持公司的重要会议，传达董事会决议，落实公司各项工作任务。

5.负责公司的市场营销、客户关系管理等工作。

6.总经理应保守公司的商业秘密，维护公司的利益。

四、薪酬与福利

1.总经理的薪酬结构为年薪制，具体金额根据乙方的资历、经验、能力确定。

2.乙方享有国家规定的五险一金及带薪休假等福利待遇。

3.甲方根据经营情况，可给予乙方额外的奖金或奖励。

五、考核与奖惩

1.甲方应制定明确的总经理考核标准，定期对乙方的工作进行考核。

2.如乙方在任职期间表现优异，甲方应给予相应的奖励。

3.如乙方在任职期间未能履行其职责或存在过失，甲方有权根据情况进行警告、罚款、降职或解除聘用等处罚。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得泄露甲方的商业秘密。

2.乙方应遵守甲方的必威体育官网网址制度，不得将商业秘密泄露给第三方。

七、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的各项约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.违约金的具体数额及支付方式由双方协商确定。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（聘用方）：_________________（盖章）

法定代表人（签字）：_________________

日期：_________________年______月______日

乙方（受聘方）：_________________（签字）

日期：_________________年______月______日

篇2

甲方（聘用方）：____________________公司

乙方（受聘方）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任其公司总经理一事，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用职位及期限

甲方聘请乙方担任其公司总经理一职，负责全面管理公司的日常运营及战略发展。聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的要求，全面负责公司经营管理的日常工作；

2.制定公司的发展战略，带领团队实现公司设定的各项业务目标；

3.负责公司人力资源、财务、营销等重要部门的监督和管理；

4.主导公司重要业务决策和合同签订；

5.定期向甲方报告工作进展和公司经营状况。

三、薪酬与福利

1.乙方的基本工资为每月______元人民币；

2.根据公司的业绩和乙方的表现，年终将给予相应的奖金；

3.乙方享受公司规定的各项福利待遇，包括但不限于社保、公积金、年假等；

4.甲方将承担乙方因公务出差产生的相关费用。

四、权利与义务

1.甲乙双方应共同遵守国家的法律法规，以及公司的各项规章制度；

2.乙方有权在公司内部行使总经理的管理权力，并承担相应的