如何组织有效活动组训增员.pptx

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如何组织有效的团康活动沈端2014.11.14

什么是团康活动团就是团体，康就是康乐。团体康乐就是使人身体健康，心情愉快的活动，而其价值正在於经由活动的进行中，培养群性，促进团体合作与公平竞争，灌输民主法治观念，服从领导与被领导，达到寓教育於康乐的功能一种辅导活动，藉以达到某种特定目的的一种手段

团康活动的作用消除隔阂，增加团队士气，增强团体凝聚力?借团队氛围签单借团队氛围增员（业绩是赚今天的钱，增员是赚未来的钱）可以借助内勤、主管、师傅等其他业务伙伴一起展业

活动流程——前确定活动内容（时间、地点、活动主题）组建功能小组：区经理、组训、外勤团队邀约准增员/准客户（筛选名单）新人分享（6个月内新人，最好是金牌）：自己的改变，收入（带上工资条），最后新人的家人也能现场分享下进入太保后新人的变化材料：公司宣传页、面试报名表、产品意向单等

活动流程——中破冰游戏（分小组、自我介绍...）业务伙伴要积极调动气氛配合内勤的安排宣导：公司介绍、增员方案（储备主管、金牌经理人）、产品介绍新人分享（1-2名在活动中进行分享）

活动流程——后后期追踪面试、新人岗前班、代资考产品意向单转介绍（增员/签单）

团康形式

谢谢

该用户很懒，什么也没介绍

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