幼儿园教职工标准劳动合同(2024年版).doc

幼儿园教职工标准劳动合同(2024年版)

本合同目录一览

第一条：合同主体及合同签订方

1.1：甲方（幼儿园）名称、地址及法定代表人

1.2：乙方（教职工）姓名、性别、身份证号码、住址

1.3：合同签订日期

第二条：合同期限

2.1：合同起始日期

2.2：合同终止日期

第三条：岗位及工作内容

3.1：乙方担任的岗位

3.2：乙方的工作职责

第四条：工作时间

4.1：工作时间和休息休假制度

4.2：加班及加班工资规定

第五条：劳动报酬

5.1：乙方的工资标准

5.2：工资支付方式和时间

5.3：绩效考核及奖金制度

第六条：社会保险和福利待遇

6.1：甲方为乙方缴纳社会保险费的种类和标准

6.2：福利待遇规定

第七条：劳动保护和职业健康

7.1：甲方应提供的劳动保护条件

7.2：职业健康检查及职业病防治

第八条：必威体育官网网址和知识产权

8.1：乙方对甲方知悉的商业秘密、技术秘密等信息的必威体育官网网址义务

8.2：知识产权归属和使用权规定

第九条：合同解除和终止

9.1：合同解除的情形

9.2：合同终止的情形

9.3：经济补偿及赔偿规定

第十条：争议解决

10.1：双方发生劳动争议的解决方式

10.2：仲裁或诉讼的管辖法院

第十一条：其他约定

11.1：双方认为需要约定的其他事项

第十二条：合同的效力、修改和解除

12.1：合同的生效条件

12.2：合同的修改和解除条件

第十三条：违约责任

13.1：甲方违反合同的责任

13.2：乙方违反合同的责任

第十四条：附则

14.1：合同的附件

14.2：合同的签订地点和日期

第一部分：合同如下：

第一条：合同主体及合同签订方

1.1：甲方（幼儿园）名称：幼儿园

1.1.1：地址：市区街道号

1.1.2：法定代表人：

1.2：乙方（教职工）姓名：

1.2.1：性别：男

1.2.2：身份证号码：

1.2.3：住址：市区街道号

1.3：合同签订日期：2024年1月1日

第二条：合同期限

2.1：合同起始日期：2024年1月1日

2.2：合同终止日期：2025年12月31日

第三条：岗位及工作内容

3.1：乙方担任的岗位：教师

3.2：乙方的工作职责

3.2.1：教学工作，包括授课、辅导、组织活动等

3.2.2：学生管理等日常工作

3.2.3：参加甲方组织的各类培训、教研活动等

第四条：工作时间

4.1：工作时间和休息休假制度

4.1.1：每周工作时间：周一至周五，每天8小时，上午8:0012:00，下午14:0018:00

4.1.2：法定节假日按国家规定休息

4.1.3：年假、产假、陪产假、婚假等按国家规定执行

4.2：加班及加班工资规定

4.2.1：加班分为平时加班和节假日加班

4.2.2：平时加班工资按照不低于工资的150%支付

4.2.3：节假日加班工资按照不低于工资的300%支付

第五条：劳动报酬

5.1：乙方的工资标准

5.1.1：月工资：人民币元

5.1.2：工资构成：基本工资+岗位工资+绩效工资

5.2：工资支付方式和时间

5.2.1：工资通过银行转账方式支付，每月5日前支付上月工资

5.3：绩效考核及奖金制度

5.3.1：绩效考核分为学期考核和年度考核

5.3.2：奖金根据乙方绩效考核结果及甲方经营状况发放

第六条：社会保险和福利待遇

6.1：甲方为乙方缴纳社会保险费的种类和标准

6.1.1：养老保险：按照国家和地方规定缴纳

6.1.2：医疗保险：按照国家和地方规定缴纳

6.1.3：失业保险：按照国家和地方规定缴纳

6.1.4：工伤保险：按照国家和地方规定缴纳

6.1.5：生育保险：按照国家和地方规定缴纳

6.2：福利待遇规定

6.2.1：提供住宿或住宿补贴

6.2.2：工作服及办公用品

6.2.3：定期体检

6.2.4：子女入读甲方幼儿园优先考虑

第八条：必威体育官网网址和知识产权

8.1：乙方对甲方知悉的商业秘密、技术秘密等信息的必威体育官网网址义务

8.1.1：必威体育官网网址信息的范围和定义

8.1.2：必威体育官网网址期限

8.1.3：必威体育官网网址义务的终止条件

8.2：知识产权归属和使用权规定

8.2.1：乙方创作的作品、发明、实用新型、外观设计等成果的知识产权归属

8.2.2：甲方对乙方创作的作品、发明、实用新型、外观设计等成果的使用权

第九条：合同解除和终止

9.1：合同解除的情形

9.1.1：甲方解除合同的情形

9.1.2：乙方解除合同的情形

9.2：合同终止的情形

9.2.1：合同期满

9.2.2：双方协商一致解除合同

9.2.3：法律规定的情形

9.3：经济补偿及赔偿规定

9.3.1：甲方解除合同应支付的经济补偿

9.3.2：乙方解除合同应支付的经济补偿

9.3.3：因违反合同导致的赔偿责任

第十条：争议解决

10.1：双方发生劳动争议的解决方式

10.1.1：协商解决

10.1.2：调解解决

10.1.3：仲裁解决

10.2：